Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Mobilitätsentwicklung

• Vergütung nach TVöD und leistungsorientierte Bezahlung
• Gleitzeit und mobiles Arbeiten
• Firmenfitness Hansefit
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Deutschlandticket mit Job-Ticket-Zuschuss

• Leitung des Teams „Mobilitätsentwicklung“
• Eigenverantwortliche Entwicklung, Fortschreibung und Umsetzung regionaler Konzepte, Strategien und Projekte im Bereich Mobilität / ÖPNV in Zusammenarbeit mit Kommunen und weiteren regionalen Akteuren (u. a. Nahverkehrsplan, SUMP, reg. Verkehrsmodell)
• Konzeptionierung, Umsetzung bzw. Begleitung innovativer regionaler Mobilitäts- oder Infrastrukturprojekte unter Inanspruchnahme von Förderprogrammen
• Initiierung, Steuerung und Begleitung von regionalen Forschungs- und Entwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit Kommunen sowie Partnern aus Wissenschaft, Wirtschaft und Verbänden mit Fokus auf Digitalisierung und Transformation nachhaltiger Mobilitätslösungen
• Schnittstelle zu den kommunalen Gebietskörperschaften, Verkehrsunternehmen, Politik, Verbänden, Wissenschaftseinrichtungen sowie Interessenvertretungen im Rahmen o. g. Projekte und Konzepte mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

• ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in den Fachrichtungen Raumplanung / -wissenschaften, Stadt- bzw. Regionalplanung oder Geografie mit dem Schwerpunkt Mobilität oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• mehrjährige Berufserfahrung in o. g. Themenfeldern
• nachweisliche Kenntnisse im Bereich Mobilitätsplanung bzw. -entwicklung

Wünschenswert:

• Kenntnisse und Erfahrungen in Konzept- und Projektentwicklung sowie regionalen und kommunalen Planungsprozessen
• Kenntnisse im Bereich Regionalentwicklung und ÖPNV möglichst im öffentlichen, kommunalen bzw. regionalen Umfeld
• Ausgeprägtes Querschnittsdenken
• Führungskompetenz, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke
• Fähigkeit Ergebnisse verständlich und zielgruppengerecht aufbereitet darzustellen
• Umsetzungsorientierung und Durchsetzungsvermögen