Streckenlokführer (m/w/d)

Wir sind die CURRENTA-Gruppe – ein Team von Expert*innen, die eines der größten Chemie-Areale in Europa managen: den CHEMPARK in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Ob nachhaltige Ver- und Entsorgung, vielfältige Analytik- und Infrastrukturleistungen oder umfangreiche Services für Sicherheit, Gesundheitsschutz, Logistik und weitere Bereiche – arbeite mit uns in spannenden Berufen an einem gemeinsamen Ziel: unseren Kunden den besten Service zu bieten. #neueChancen #mehralsChemie #gemeinsambewegen #Traumjob

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Die Chemion Logistik GmbH ist ein Logistikdienstleister, der auf die Bedürfnisse der Chemie und chemienahen Geschäftszweige spezialisiert ist. Wir beschäftigen an den drei CHEMPARK-Standorten (Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen) insgesamt ca. 900 Mitarbeiter*innen in den Bereichen Transport, Lagerung, Umschlag, Expedition, Equipment und Schulung.
#Traumjob, #TeamChemion, #neueChancen

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Streckenlokführer (m/w/d)

Wir suchen ab sofort Streckenlokführer (m/w/d) für den Betrieb Bahnlogistik in Vollzeit. Die Ausübung dieser Tätigkeit erfolgt am Standort Dormagen.

Deine Aufgaben im Wesentlichen:

• Einsatz als Streckenlokführer auf Strecken der DB Netze (m/w/d) und Lokrangierführer (m/w/d) im Werksrangierdienst

• Fahren von Zügen auf den Strecken der DB Netze

• Abfahrtsbereitschaft herstellen und prüfen

• Fahrten im Regelbetrieb und bei Abweichungen und Störungen (z.B. bei
  Ausfall des Hauptsignals oder der Signalbedienung) durchführen

• Sicherheits-, Funk- und Serviceeinrichtungen in Lokomotiven bedienen

• Bahnübergangssicherungsanlagen bedienen

• Züge in Bahnhöfen, Container- oder Gleisanschlussanlagen
  zusammenstellen und rangieren

• funkgesteuerte Rangierlokomotiven bedienen

• Verständigung über Rangierfahrten mit der Fahrdienstleitung durchführen

• Lokomotiven Betriebssicherheit überprüfen

• Lokomotiven auf Schäden und Mängel prüfen, insbesondere an Antrieb,

• Laufwerk, Untergestell, Zug- und Stoßeinrichtungen und Bremsen

• Bremsproben durchführen

• Ladung bei Gütertransporten auf Betriebssicherheit überprüfen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Eisenbahnbetrieb oder im technischen Bereich

• Triebfahrzeugführerschein Klasse B

• Bremsprobenberechtigter

• Mehrjährige Erfahrungen im operativen Eisenbahndienst und im Lokfahrdienst

• Umfangreiche Kenntnisse der unterwiesenen Lokomotiven

• Umfangreiche Kenntnisse über die Technik der Güterwagen

• Allgemeine PC-Kenntnisse

• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Pflichtbewusstsein

In dieser Position wünschen wir uns jemanden, der kundenorientiert agiert, über ein hohes Maß an Teamorientierung verfügt und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke besitzt.

Wir bieten:

Eine spannende und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Dienstleistungsbereich sowie eine leistungs- und marktgerechte Vergütung und moderne Sozialleistungen (wie z. B. 30 Tage Urlaub pro Jahr, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen, Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, betriebliche Krankenzusatzversicherung und vieles mehr).

Bist du interessiert?

Dann freuen wir uns über deine vollständige Online-Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bei Rückfragen steht euch unser Personalreferent Recruiting Herr Beutel gerne zur Verfügung.
Tel. +49173 370 649 5

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, körperlichen Einschränkungen, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden. Wir sind Mitglied der Charta der Vielfalt.

Die Veröffentlichung dieser Anzeige auf Drittanbieter-Portalen ohne unsere ausdrückliche Zustimmung ist untersagt.

Von der CURRENTA-Gruppe kannst Du ruhig etwas mehr erwarten. Denn neben vielfältigen und spannenden Aufgaben gibt es bei uns auch attraktive Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter*innen:

• 6 Wochen Urlaub
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Flexible Arbeitszeit-/ Teilzeitmodelle
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Weiterbildung
• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebsrestaurants
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung

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