Sie prägen die Personalarbeit unserer Unternehmensgruppe ganzheitlich und zukunftsorientiert:&nbsp;
<ul>
<li>Sie entwickeln unsere&nbsp;Personalstrategie&nbsp;und übersetzen sie in wirksame Konzepte &amp; Projekte&nbsp;</li>
<li>Sie gestalten &amp; verwalten moderne, faire und transparente&nbsp;Anreizsysteme&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie bauen unser&nbsp;Personalcontrolling&nbsp;weiter aus und schaffen datenbasierte Entscheidungsgrundlagen&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie treiben innovative&nbsp;Recruiting- und&nbsp;Employer-Branding-Ansätze&nbsp;voran – gemeinsam mit unseren Einrichtungen&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie stärken nachhaltig&nbsp;Mitarbeiterbindung und -entwicklung&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten konstruktiv mit unserem&nbsp;Gesamtbetriebsrat&nbsp;an zukunftsfähigen Vereinbarungen&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie sind zentrale Schnittstelle zu unserem externen Lohndienstleister&nbsp;und sichern reibungslose Prozesse&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie übernehmen&nbsp;die Personaladministration innerhalb der Zentrale&nbsp;</li>
<li>Sie sind präsent: im Austausch mit unseren Klinikleitungen und regelmäßig vor Ort&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie steuern das Betriebliche Gesundheitsmanagement innerhalb der Unternehmenszentrale</li>
</ul>

Stabsstelle Personal (m/w/d)