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Schweißer / Bediener Behälterbau (m/w/d)

BITZER Kühlmaschinenbau GmbH
location72108 Rottenburg am Neckar-Hailfingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern
Vollzeit

In Sindelfingen verwurzelt, in der Welt zuhause: BITZER ist mit 4500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Innovationstreiber in der Zukunftsbranche Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Unsere Lösungen sorgen weltweit – oft unbemerkt, aber unverzichtbar – für die richtige Temperatur: Sie sichern beispielsweise die Kühlkette von Lebensmitteln, ermöglichen angenehmes Raumklima und gewährleisten die zuverlässige Kühlung industrieller Prozesse. Dieser Verantwortung stellen wir uns seit über 90 Jahren Tag für Tag – mit Technik, auf die Menschen weltweit vertrauen können.


Aufgaben

Als Schweißer / Bediener von Schweiß- und Lötanlagen (m/w/d) an unserem Produktionsstandort in Rottenburg-Hailfingen übernehmen Sie bei der Herstellung von Druckgeräten folgende Aufgaben:

  • Zuverlässige Ausführung von Schweiß- und Lötarbeiten an Druckgeräten der Werkstoffgruppen 1 und 8
  • Selbständiges Arbeiten nach technischen Zeichnungen, Schweiß und Arbeitsanweisungen
  • Einrichtung des Arbeitsplatzes und Einstellung der Schweiß- und Lötanlagen
  • Ausführung von Schweißen, Richten und Nachbearbeitung
  • Endkontrolle der Schweiß- und Lötarbeiten an Baugruppen/Erzeugnissen
  • Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess

Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Metallbearbeitung, idealerweise mit Berufserfahrung
  • Praktische Erfahrung in der Schweiß- und Löttechnik
  • Vorzugsweise Fachausbildung zum MAG/WIG-Schweißer (m/w/d) nach DIN EN ISO 9606
  • Vorzugsweise Fachausbildung zum Bediener (MAG, UP) (m/w/d) nach DIN EN ISO 14732
  • Vorzugsweise Fachausbildung zum Löter (m/w/d) nach DIN EN ISO 13585
  • Kenntnisse im Umgang mit Messmitteln
  • Präzises Arbeiten unter Einhaltung der Vorgaben
  • Teamfähigkeit

Wir bieten
  • Spannende Themen und anspruchsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot und gezielte Mitarbeiterqualifizierung
  • JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Rückenkurse)
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung
  • Und vieles mehr

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