Sachbearbeitung (m/w/d) Medienmanagement, Media und Print in Teilzeit

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!

Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.

Unser Stellenangebot

Sachbearbeitung (m/w/d) Medienmanagement, Media und Print in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden im Beschäftigtenverhältnis bzw. 20 Wochenstunden im Beamtenverhältnis
Referat OB

Referenznummer:

13000130_2

Veröffentlichung:

15.10.2025

Stellenbewertung:

Entgeltgruppe 10 TVöD, BesGr. A 11 BayBesO

Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):

ca. 50.966-59.247 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge

Weitere Infos:

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

Aufgabengebiet:

Die Hauptabteilung Kommunikation des Referats Oberbürgermeisterin ist eine Dienstleisterin für alle in der Stadtverwaltung Augsburg angesiedelten Referate, Ämter und Dienststellen für die Bereiche interne und externe Kommunikation, Corporate Design und Marketing. Sie ist Schnittstelle zwischen Verwaltung und Bürgerschaft, kommuniziert und vermittelt die vielfältigen Angebote, Aufgaben und Tätigkeiten in allen Bereichen der Daseinsvorsorge und darüber hinaus.

Die Abteilung arbeitet nach dem Prinzip Newsroom. Um eine einheitliche Kommunikation und kohärente Botschaften sicherzustellen, liegt die Gesamtverantwortung für die interne wie externe Kommunikation und Markenführung im Corporate Newsroom. Innerhalb dieser Struktur sind die Aufgaben im Themen-, Medien- und Kreativmanagement organisiert und ermöglichen so agile und effiziente Arbeitsprozesse.

Als Teil des Teams Medienmanagement Media und Print umfasst ihr Aufgabenspektrum:

• Konzeption und kommunikative Aufbereitung für Angebote, Projekte und Veranstaltungen der Stadt Augsburg
• Umsetzung und Bearbeitung von Themen, Inhalten und Publikationen inkl. Mediaplanung
• Konzeption und Umsetzung von zielgruppengerechten Kommunikationsmaßnahmen und Publikationen (Print und digital) in enger Zusammenarbeit mit dem Team Grafikdesign sowie dem Themenmanagement
• Verfassen von Werbetexten und textliche Aufbereitung komplexer Sachverhalte in prägnante, kanalspezifische Kernbotschaften inkl. Entwicklung von Slogans/Claims
• Termingerechte Planung und Durchführung der Projekte
• Abstimmung mit externen Dienstleistenden und Drittanbietenden
• Steuerung und Abstimmung der Projekte innerhalb des Newsrooms
• Angebotskalkulation, -einholung und Projektabrechnung
• Projektkontrolle und Archivierung

Voraussetzungen:

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Geistes-, Politik-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften.

Wünschenswert:

• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation
• Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sichere und gewandte Ausdrucksweise in Wort und Schrift (Schreibkompetenz)
• Idealerweise praktische Kenntnisse im Bereich Newsroom
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in Werbung/Marketing/Kommunikation, insbesondere im Bereich Magazine und Publikationen
• Erfahrung in der Umsetzung von Print- und Onlinemedien (v.a. der Bereich Publikationen) sowie im Projektmanagement
• Ein hohes Maß Teamfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Bereitschaft zur Fort- bzw. Weiterbildung
• Bereitschaft für den flexiblen Einsatz bei stark erhöhtem Arbeitsaufkommen (z.B. Veranstaltungen) und unter Zeitdruck
• Grundkompetenz in Medien sowie ein Auge für Trends im Bereich Marketing
• Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Angenehme Umgangsformen und ein verbindliches, freundliches Auftreten

Wir bieten:

• Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit
• Eine herausfordernde, vielseitige und interessante Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Stadtverwaltung, Medien und Bürgerinnen und Bürgern (m/w/d)
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
• Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Rechtliche Informationen

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie
sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
qualifizierten Arbeitszeugnissen.

Weitere Infos:

Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de finden.

Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Bitte bewerben Sie sich

bis spätestens 02.11.2025 online.

Kontakt:

Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)

Frau Hüttenmüller, Tel.: 0821 324 - 9402 (bei fachlichen Fragen)

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.