Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Organisationsentwicklung (m/w/d)

• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium vorzugsweise in den Fachrichtungen Marketing und Digitale Medien, Medienmanagement oder Social Media Marketing und Management
• Gutes Gespür für Markenbildung sowie die Fähigkeit, eine starke Arbeitgebermarke intern und extern zu unterstützen und zu kommunizieren
• Kreativer Blick auf Dinge und besonderes Interesse an neuen Medien

• Planen und Durchführen von Personalmarketingmaßnahmen sowie Begleiten der Gestaltung von Stellenanzeigen und Karrierematerialien, u. a. auch mit externen Dienstleistenden
• Monitoren und Auswerten von Daten zu bestehenden Arbeitsprozessen sowie zum Nutzerverhalten sämtlicher Personalmarketingmaßnahmen (KPI Reporting)
• Betreuen des Betrieblichen Vorschlagwesens
• Gestalten und Mitbegleiten partizipativer und kultureller Veränderungsprozesse, u.a. im Rahmen einer Kulturkampagne in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
• Organisieren von Informationsveranstaltungen und interdisziplinären Workshops für Mitarbeitende z.B. zu New Work Themen
• Recherche nach neuen Trends und Zukunftsthemen zur Stärkung der Arbeitgebermarke
• Gestaltung und Mitbegleitung der operativen Umsetzung von Social-Media-Projekten, unter anderem im Rahmen von Studierenden-Vlogs

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit agilen Methoden
• Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden
• Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, großzügiger Gleitzeitrahmen, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit)
• Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit
• Eine zentrale Lage mitten im Zentrum und kostenfreie Parkplätze
• Die Bezuschussung eines Jobtickets
• Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess
• Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b BG-AT. Das monatliche Tabellenentgelt beträgt derzeit je nach Stufenzuordnung 3.834,44 bis 5.410,67 brutto.

Wir über uns
Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.