Referent Ladeinfrastruktur Elektromobilität (m/w/d)
Über uns
Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung Elektrotechnik des Zentralbereichs Infrastruktur.
Ihre Aufgabe:
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Als Referent verantworten sie die Implementierung und Führung eines effizienten Lade-und Lastmanagements für die Ladeinfrastruktur der Elektromobilität – von der Konzeption bis zu erfolgreicher Umsetzung.
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Sie planen, steuern und leiten Projekte im Bereich der technischen Ausstattung der Ladeinfrastruktur, sei es für Umbauten, Erweiterungen oder Neubauten.
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Kein 08/15: Sie verantworten die Instandhaltung und Wartung der Ladeinfrastruktur, inkl. der übergeordneten Steuerung und Überwachung der Systeme.
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Sie entwickeln langfristige und zukunftssichere Strategien für den Ausbau und die Optimierung der Ladeinfrastruktur.
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Sie haben keine Scheu bei Fremdprojekten zu unterstützen und ihr technisches Know-how einzubringen.
Ihr Background:
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Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik sowie eine mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Umfeld der Projektsteuerung, Objektüberwachung in Technischen Gewerken und im Aufbau von Ladeinfrastruktur.
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Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office, SAP, Projektmanagementtools)
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Sie leben die einschlägigen Vorschriften, insbes. VOB, HOAI, Baurecht, Normen, Richtlinien, Verordnungen etc.
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Betriebswirtschaftliches Grundwissen sowie angewandte Kenntnisse in Aufstellen von Business Cases und Ressourcenplanung.
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Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltungsorganisation der Fachabteilung Elektrotechnik zeichnen Sie aus.
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Erfahrungen in Projektmanagementmethoden sind vorhanden, insbesondere in den Bereichen Projektstrukturplanung, Umfeldanalysen, Risikomanagement, Stakeholdermanagement, Kommunikationsplanung sowie Einsatzplanung.
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Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
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Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B.
Der Deal:
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Einmalige Chance das Team Elektrotechnik des Flughafens auf das nächste Level zu bringen
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Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents
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Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und 30 Tagen Urlaub
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Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
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Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket
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Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits "Job&Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass
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Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten
Kontakt
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