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Referent Digitalisierung und KI-Transformation (m/w/d)

Stadtwerke Waiblingen GmbH
locationWaiblingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern
IT
Vollzeit

Für unsere privaten und gewerblichen Kunden stellen wir die tagtägliche Ver­sorgung mit Wasser, Energie, Daten­diensten und nach­haltiger Mobilität sicher. Mit der Expertise und Erfahrung unserer 180 Mit­arbei­terinnen und Mitarbeiter begleiten wir unsere Kunden vor Ort bei der Um­setzung der Energie­wende und auf dem Weg zur Klima­neutralität.

Zur Verstärkung unseres Fachreferats Digitalisierung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referenten Digitalisierung und KI‑Transformation (m/w/d)


Aufgaben
  • Weiterentwicklung der bestehenden Digitalisierungs­strategie, unter Berück­sichtigung von Unter­nehmens­zielen und regulato­rischen Anforderungen.
  • Bedarfsanalysen für zukunftsorientierte KI-Systeme.
  • Fachbereichsübergreifende Begleitung bei Software-Einführungen.
  • Durchführung von Schulungen und Workshops sowie Betreuung bei der Nutzung KI-bezogener Anwendungen.

Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studien­gang.
  • Idealerweise Kenntnisse in digitalen Technologien, Prozessmodellierung, Künstlicher Intelligenz sowie Grund­kenntnisse über IT-Organisationsstrukturen.
  • Wünschenswert sind starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie eine team­orientierte Arbeits­weise.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Wir bieten
  • Eine Tätigkeit mit viel Abwechslung, Verantwortung und Raum für innovative Ansätze und Arbeits­methoden.
  • Eine intensive und strukturierte Einarbeitungs­phase, begleitet durch Ihren betrieb­lichen Paten.
  • Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiter­entwicklung.
  • Attraktive Arbeitsbedingungen entsprechend dem Tarifvertrag für Versorgungs­betriebe (TV-V), flexible Arbeitszeitmodelle und eine betrieb­liche Alters­vorsorge.
  • Weitere Benefits wie Zuschuss zum ÖPNV, Egym Wellpass und zum Mittag­essen in unserer Kantine, private Krankenzusatz­versicherung, gemeinsame Mitarbeiter-Events sowie Sport- und Gesundheits­angebote.

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