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Projektleiter (m/w/d) Datenmanagement im Corporate Real Estate Management, befristet auf 24 Monate (Elternzeitvertretung)

Diehl Stiftung & Co. KG
location90 Nürnberg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Heute
IT
Vollzeit

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno­logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unseren Standort Diehl Stiftung & Co. KG in Nürnberg suchen wir einen:

Projektleiter (m/w/d) Datenmanagement im Corporate Real Estate Management, befristet auf 24 Monate (Elternzeitvertretung)


Aufgaben
  • Projektleitung für die Implemen­tierung einer Immo­bilien­software aus immo­bilien­wirt­schaft­licher Perspektive
  • Beratung unserer Teilkonzerne, Führungs­kräfte und Team­mitglieder zu allen Themen des Immo­bilien­daten­managements
  • Datenqualifizierung sowie Aufbau und Weiter­entwick­lung ein­heit­licher Daten­grund­struk­turen inklu­sive Administration
  • Laufende Pflege, Analyse und Aufbereitung des Daten­be­stands zu Immo­bilien, Grund­stücken, Miet­ver­trägen und grund­stücks­gleichen Rechten

Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Immo­bilien­kauf­mann (m/w/d) ein­schließ­lich fach­spezi­fischer Zusatz­qualifika­tion, absol­viertes Studium oder eine ver­gleich­bare Quali­fikation samt mehr­jähriger Berufs­erfahrung im immo­bilien­wirt­schaft­lichen Umfeld
  • Ausgeprägte MS-Office-Kennt­nisse sowie fließende Deutsch- und Eng­lisch­kenntnisse
  • Analytisches Denkvermögen sowie echte Freude an der Arbeit mit Daten, Systemen und Schnittstellen
  • Kommunikationsstärke und eine aus­ge­prägte Beratungs­kompetenz, um unter­schied­liche Stake­holder sicher zu begleiten
  • Hohe Eigeninitiative, eine struk­turierte Arbeits­weise und den Anspruch, Themen aktiv voran­zu­treiben

Wir bieten
  • Berufliche & persönliche Weiter­entwicklung
  • Tarifliche Vergütung
  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Familienunternehmen

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