Professur für landwirtschaftliches Rechnungswesen und Betriebswirtschaftslehre
IHRE AUFGABEN
Die Professur ist thematisch auf das landwirtschaftliche Rechnungswesen und die landwirtschaftliche Betriebswirtschaftslehre ausgerichtet und lehrt schwerpunktmäßig in den Studiengängen Landwirtschaft B. Sc. und Agrar- und Lebensmittelwirtschaft M. Sc. Durch neue Anforderungen aus der zunehmenden Digitalisierung im Bereich Rechnungswesen sowie an eine ressourcenschonende Wirtschaftsweise bietet sich ein breites Feld für praxisbezogene Lehre und Forschung. Die gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Fakultät, fakultätsübergreifend und mit Stakeholdern der modernen Agrarwirtschaft im regionalen und (inter-)nationalen Kontext bietet vielfältige Möglichkeiten, sich innerhalb der Professur in die Gestaltung der Landwirtschaft von Morgen einzubringen.
IHR PROFIL
Als Voraussetzungen für die Berufung auf eine Professur an der Hochschule Osnabrück gelten die Kriterien des NHG. Diese sind zwingend zu erfüllen.
Für die ausgeschriebene Professur sind diese Kriterien nach § 25 (1) NHG wie folgt spezifiziert:
Erwartet wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Disziplinen Agrarwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin.
Der Nachweis der besonderen Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit ist i. d. R. über eine überdurchschnittliche Promotion zu erbringen. Der Nachweis promotionsadäquater Leistungen ist ggf. möglich.
Der berufliche Werdegang (mind. 5-jährige berufliche Praxis, davon mind. 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs) muss nachweisliche Bezüge zu den Inhalten und Aufgaben der Professur aufweisen. Zudem müssen sich aus der Tätigkeit besondere Leistungen ergeben.
Die Begeisterung für die Besonderheiten des Fachs und die Unterstützung der Studierenden bei ihrer Kompetenzentwicklung stehen im Fokus der zukünftigen Stelleninhaberin/des zukünftigen Stelleninhabers (pädagogisch-didaktische Eignung). Entsprechende Lehrerfahrungen – vorzugsweise mit Studierenden – sind daher nachzuweisen. Die Lehrveranstaltungen sind überwiegend in deutscher Sprache abzuhalten.
Darüber hinaus sind die folgenden Qualifikationen wünschenswert:
Fundierte Kenntnisse der landwirtschaftlichen Primärerzeugung und/oder des Agrar- und Ernährungs-Business
Fundierte Kenntnisse und Kompetenzen in digitalen Tools des landwirtschaftlichen Rechnungswesens und der Datenverarbeitung/‑integration
Kenntnisse und Kompetenzen in der ökonomischen Bewertung in der Landwirtschaft, inklusive der praxisnahen Implementierung
Grundkenntnisse im Agrarrecht
Erfahrung in inter‑/transdisziplinärer Zusammenarbeit
Kooperativer Führungsstil gegenüber Studierenden und Mitarbeitenden
Gender- und Diversity-Kompetenz
Interkulturelle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld
Befähigung zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in englischer Sprache
WIR
setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein.
unterstützen Sie vor, während und nach Ihrer Berufung durch Qualifizierungs- und Hochschuldidaktik-Programme sowie (Förder-)Beratungen.
bieten Ihnen durch eine moderne Infrastruktur sowie eine starke regionale und internationale Vernetzung beste Bedingungen für Lehre, Forschung und Transfer.
schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.
CHANCENGERECHTIGKEIT
Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen, insbesondere in Lehre, Forschung und Führungspositionen.
IHRE BEWERBUNG
Wir freuen uns auf eine überdurchschnittlich qualifizierte Persönlichkeit, die sich bei uns in Lehre und Forschung fachübergreifend einbringt. Motivierte Studierende, spannende Projekte und engagierte Kolleginnen und Kollegen warten auf Sie!
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in elektronischer Form – möglichst als ein PDF – unter Angabe der Kennziffer AuL 276 P1125 bis zum 17.06.2026 an:
Berufungsmanagement
berufungen@hs-osnabrueck.de
HIER BEWERBEN
ANSPRECHPERSONEN
BERUFUNGSMANAGEMENT
Katharina Falzberufungen@hs-osnabrueck.deTel.: 0541 969‑3574
GLEICHSTELLUNG
Bettina Charlotte Belkergleichstellung@hs-osnabrueck.deTel.: 0541 969‑2955
SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG
Dr. Karl Niemannsbv@hs-osnabrueck.deTel.: 0541 969‑3129
MEHR INFORMATIONEN
...zu den Bewerbungsunterlagen, weiteren Ansprechpersonen und der Hochschule als Arbeitgeberin finden Sie unter: www.hs-osnabrueck.de/karriere
DATENSCHUTZ
Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten:www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl
Sie erfüllen nicht alle Einstellungsvoraussetzungen oder vertreten eine andere Fachrichtung?
Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg zur Professur:www.hs-osnabrueck.de/haw-professur