Produktmanager (w/m/d) Vernetzung / SD-WAN

1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem!

• Produktverantwortung für gemanagte Netzwerklösungen, wie MPLS-, Cloud Connectivity-, Ethernet- und SD-WAN-Lösungen
• Übersetzung von Markt- und Kundenanforderungen in klare Produkt- und Serviceanforderungen
• Enge Zusammenarbeit mit Technik, Vertrieb und Marketing und externen Partnern
• Weiterentwicklung und kontinuierliche Anpassungen von Value Propositions für komplexe Kundenumgebungen
• Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse im Enterprise-Networking-Umfeld

• Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches (Fach-)Hochschulstudium, z.B. BWL, Elektrotechnik, Ingenieur-/Technikwissenschaften
• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Telekommunikations-, Carrier oder IT-Branche, idealerweise im Product ManagementErfahrung mit Netzwerktechnologien oder Managed Network Services
• Hintergrund aus Telco, IT-Systemhäusern oder Managed-Service-Providern
• Stark in Strukturierung komplexer Lösungen
• Strukturierte, umsetzungsstarke Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B1)

• Unsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie.
• Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich, mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe.
• Office: Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung.
• Gesundheitsangebote: Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Vorteile & Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliäumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungsprämie.
• Events: Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.

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