Product & Marketing Manager (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Product & Marketing Manager (m/w/d).

Wir sind die Kultmarke HELA und können viel mehr als nur unseren Curry Gewürz Ketchup. Uns gibt es schon seit 121 Jahren und mittlerweile arbeiten über 900 Crew-Mitglieder weltweit an 9 Standorten. Den wichtigen Rest über unsere Firmengeschichte und unsere Produkte findest Du, wie es sich gehört, auf unserer Onlineseite: www.hela.eu.

• Betreuung und Vermarktung von Produkten aus dem Bereich Feinkost & Convenience (B2C & B2B) über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg

• Wettbewerbsbeobachtung und Analyse des Marktes und des Portfolios

• Erarbeitung von Vertriebsstrategien und Marketingkampagnen in Abstimmung mit Head of Marketing & Teamleitung

• Verantwortlichkeit für Werbemittel aller Unternehmensmarken

• Erstellen und Konzipieren von Präsentationen und Auswertungen zu allen Maßnahmen

• Eigenständiges Organisieren und Führen von Meetings mit den Stakeholdern

Wir suchen ein Crew-Mitglied für unser Marketing-Team, das voller Begeisterung für unsere Marken im Bereich B2B und B2C steckt – und uns davon überzeugen kann.

Zusätzlich solltest Du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, betriebswirtschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation

• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement und Marketing

• Vorzugsweise Erfahrung im Bereich Food / FMCG

• Anwendungssicher in SAP und Microsoft Office Programmen

• Ausgeprägte Organisationsstärke und prozessorientierte Arbeitsweise

• Analytisches und strategisches Denkvermögen

• Kreativität & Kommunikationsstärke

• Schnelle Auffassungsgabe, Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit

• Proaktives Handeln, Durchsetzungsstärke und hohes Engagement

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Leistungsgerechte Vergütung

• 36,75 Std. Woche inkl. Arbeitszeitkonto

• 29 Tage Urlaub sowie zusätzlichen Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.

• Ein familiäres Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit mehr als 120 Jahren Tradition

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

• Individuelle Einarbeitung & Onboarding

• Gute Verkehrsanbindung & Parkplätze

• Corporate benefits

• Wellpass

• Events für Mitarbeitende

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Bike-Leasing, betriebliche Altersversorgung / Berufsunfähigkeitsversicherung

• Abwechslungsreiche Mitarbeiterverpflegung in unserem subventionierten Betriebsrestaurant

• Vergünstigtes HVV-Profi-Ticket

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