Portfoliomanager Energiehandel (m/w/d)
Wir sind die Köpfe hinter dem Ausbau erneuerbarer Energien bei der
Pfalzwerke-Gruppe!
Von der kaufmännischen und technischen Betriebsführung unserer
Erzeugungsanlagen bis hin zur Vermarktung der erzeugten Energie –
wir managen, was es zu managen gibt und bündeln dabei auch
Aufgaben wie Marktkommunikation, Energiebeschaffung und
Portfoliomanagement. Alles aus einer Hand, effizient und absolut
immer am Puls der Zeit.
Vielseitige Aufgaben
- Handel und Beschaffung von Strom, Gas, CO2 am Großhandelsmarkt
- Entwicklung von Marktszenarien zur Bewertung von Handelsportfolios und Hedgingstrategien
- Verhandeln und Abschließen von Handelstransaktionen
- Beratung des eigenen Vertriebes bzw. beschaffungsnaher Kunden im Hinblick auf die Marktgegebenheiten
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, BWL o.ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Commodity-Handel, bevorzugt im Energiehandel (insbesondere im Kurzfristhandel)
- Mindestens einjährige Erfahrung im Umgang mit digitalen Handelssystemen wie z. B. Algotradern oder im Umgang mit Datenbankabfragen und Programmiersprachen wie Python
Mitarbeitervorteile
-
Mobiles Arbeiten
Weil uns deine Work-Life-Balance am Herzen liegt. Wenn es deine Tätigkeit zulässt, unterstützen wir mobiles Arbeiten als Ergänzung zum Arbeitsplatz vor Ort. -
Flexible Arbeitszeitmodelle
Weil uns Deine Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig). -
Weiterbildung & Entwicklung
Weil Du bei uns karrieremäßig richtig durchstarten kannst. Wir bieten Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen. -
Vereinbarkeit Beruf und Familie
Weil wir möchten, dass Du im Ernstfall gut umsorgt bist, unterstützen wir dich mit Benefitatwork, Pflegeteilzeit und GeBeGe. -
Gemeinsam Energie erzeugen
Weil auch das Miteinander zählt. Interdisziplinäre Team und Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen. -
Sonderzahlungen
Weil Du mehr verdienst. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig). -
Mobilität
Weil wir dich vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch (vollelektrisch) oder BahnCard 100 (funktionsabhängig). -
Team-Mittag
Weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten aus vorwiegend regionalen Produkten. -
Betriebliche Altersvorsorge
Weil Du gut umsorgt sein sollst. Wir bieten dir eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. -
Mitgestaltung
Weil uns Deine Meinung wichtig ist, kannst Du deine Ideen aktiv einbringen – in Mitgestaltungsgruppen, bei den KI-Pionieren oder beim Espresso mit dem Vorstand – und so die Zukunft der Energieversorgung mitgestalten. -
Gesundheit
Weil Gesundheit die Basis für alles ist. Wir bieten dir Zugang zu unserer MachtFitGesundheitsplattform sowie zu einem vielfältigen Beratungsangebot. -
Versicherung
Weil Sicherheit ein gutes Gefühl ist. Deshalb stehen wir dir zur Seite – von der Gruppenunfall- bis zur Zusatzkrankenversicherung.
Unser Miteinander - So geht Team bei uns
Und was für uns ganz wichtig ist: Ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt.
Möchtest Du Teil unseres Teams werden und diese spannende Aufgabe mit uns gestalten? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Begeistere uns mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format - inklusive der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Hinweis:
Es können sich auch Mitarbeitende bewerben, die noch nicht vorhandene Zusatzvoraussetzungen innerhalb von bis zu 6 Monaten durch z.B. eine Weiterqualifizierung erlangen können.
Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab.
Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen.
Kontakt
PFALZWERKE AKTIENGESELLSCHAFT
Florian Karl
http://www.pfalzwerke-netz.de