Poduktmanagement Koordination & Teamleitung

Kleinwalsertal Tourismus eGen entwickelt und gestaltet gemeinsam mit Partner:innen, Betrieben und dem Vorstand die strategische und operative Zukunft unserer Destination.
Zur Stärkung unseres Produktmanagements suchen wir eine erfahrene, strukturierte und zugleich kreative Persönlichkeit mit Leidenschaft für Kultur, Kulinarik und touristische Entwicklungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:

Produktmanagement Koordination & Teamleitung (m/w/d)Verantwortung Kultur & KulinarikDeine AufgabenSchnittstelle & Steuerung

• Zentrale Schnittstelle zwischen Produktmanagement-Team und Vorstand sowie Sicherstellung eines transparenten Informations- und Entscheidungsflusses

Budget & Steuerung

• Gesamtbudgetverantwortung für das Produktmanagement
• Laufendes Controlling, Budgetplanung und -steuerung
• Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen

Operative Teamleitung

• Operative Führung und Koordination des Produktmanagement-Teams
• Organisation von Urlaubsplanung, Zeitausgleich, Homeoffice-Regelungen etc.
• Sicherstellung effizienter Prozesse und klarer Zuständigkeiten
• Beobachtung touristischer Trends und deren Integration in die Destinationsentwicklung

Fachverantwortung Kultur & Kulinarik

• Strategische und operative Weiterentwicklung des Themenfeldes Kultur & Kulinarik
• Initiierung und Begleitung innovativer Projekte und Formate
• Enge Zusammenarbeit mit regionalen Partner:innen, Betrieben und Kulturschaffenden

Dein Profil

• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Tourismus oder in einer vergleichbaren Branche
• Mehrjährige Erfahrung in koordinierenden oder leitenden Funktionen
• Hands-on-Mentalität mit hoher Umsetzungsstärke
• Affinität zu Kultur und Kulinarik
• Leidenschaft und Begeisterung für touristische Themen, Trends und Entwicklungen
• Gutes Verständnis für Zahlen, Budgets und wirtschaftliche Zusammenhänge
• Konzeptionelle Stärke und strategisches Denken
• Kreative, kommunikative und motivierende Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
• Vertraut mit Prozess- und Projektmanagement-Methoden
• Erfahrung in der Moderation von Gruppen und Workshops
• Ruhige, wertschätzende Gesprächsführung
• Diplomatische und lösungsorientierte Konfliktmoderation

Was wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer Destination
• Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Kultur & Kulinarik im Kleinwalsertal nachhaltig zu prägen
• Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg:innen und starken regionalen Partnern
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer betrieblichen Möglichkeiten
• Pensionsvorsorge in Form von Beiträgen zur Mitarbeiterkasse
• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine leistungsbezogene Jahresprämie
• Zuschuss zur Bürgerkarte Kleinwalsertal oder Mobilitätskarte
• Essenszuschuss in Form von täglichen Essensbons
• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Regionen der Alpen

Das Mindestgehalt basiert auf der Eingruppierung laut österreichischem Kollektivvertrag für Reisebüros. Die tatsächliche Bezahlung wird anhand von Ausbildung und Berufserfahrung vereinbart. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben, relevante Zeugnisse) bis zum 16.03.2026.

Sende Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an:

Kleinwalsertal Tourismus eGen
z.H. Vorstand Justina Rokita
Walserstraße 264
A - 6992 Hirschegg

gerne per E-Mail: bewerbung@kleinwalsertal.com (max. 8 MB)