Ganzjährige Personaleinsatzplanung, inkl. kurz-, mittel- und langfristiger Einsatzsteuerung unserer Mitarbeitenden und Saisonarbeitskräfte sowie Koordination der Urlaubs- und Abwesenheitsplanung
Vollständige Personaladministration, einschließlich Erstellen und Generieren von Verträgen und Bescheinigungen, Pflege der Personalakten, An- und Abmeldungen sowie Zeugniserstellung
Verlässliche Kommunikation und Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern, Dienstleistern und Personalagenturen
Organisation und Steuerung des Recruitings insbesondere für Saisonarbeitskräfte sowie Aufbau und Pflege von Agenturpartnerschaften
Begleitung des gesamten Einstellungsprozesses, von der Planung bis zur vollständigen Dokumentenverwaltung und der systemseitigen Anlage neuer Mitarbeitender
Betreuung unserer Mitarbeitenden im laufenden Arbeitsverhältnis, inklusive Onboarding, Einweisungen, Schulungen, Mitarbeitergesprächen sowie organisatorischer Begleitung während des gesamten Einsatzzeitraums
