Multiprojektleiter für digitale HR-Lösungen (m/w/d)

Du bist ein Team­player und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leiden­schaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeits­welt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungs­partner von über 750 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmens­entwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammen­spiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grund­legend neu und gestalten daraus intelligente Produkte, die unseren Kunden einen echten Mehr­wert bieten.

Ob im Development, im Produktmanagement, im Customer Service oder im Vertrieb – Team­work und die klare Fokussierung auf die Bedürfnisse unserer Kunden stehen bei uns im Mittel­punkt. Mit einer einzig­artigen Unternehmens­kultur, flexiblen Arbeits­modellen und vielen attraktiven Benefits bieten wir Dir die beste Grundlage für Deinen neuen Traumjob.

Gemeinsam gestalten wir die Arbeitswelt von morgen. Wir sind GuideCom – und Du?

• Als Multiprojekt­leiter übernimmst Du die Verantwortung für die Einführung moderner HR-Prozesse bei Kunden vom Mittel­stand bis zum inter­nationalen Großkonzern.
• Dabei bist Du die zentrale Schnitt­stelle zwischen Kunden sowie unseren Consultants und über­nimmst den Lead im High-Level-Projekt­management.
• Du agierst als treibende Kraft im Transformations­prozess und führst die Kunden durch alle Projekt­phasen.
• Du handelst lösungs­orientiert, unterstützt Entscheidungs­prozesse und gewährleistest eine konstruktive Zusammen­arbeit zwischen HR, IT und C-Level.
• Du berätst partner­schaftlich und gewährleistest den Aufbau und die Pflege langfristiger Kunden­beziehungen.

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung komplexer Digitalisierungs- oder Transformations­projekte mit.
• Digitalisierung treibt Dich an und Du verstehst IT-gestützte Prozesse als Chance, Organisationen nachhaltig weiter­zuentwickeln.
• Strategisches Denken, Begeisterungs­fähig­keit und Umsetzungs­kraft zeichnen Dich aus.
• Auf den verschiedenen Ebenen von der HR- und IT-Leitung bis hin zum Vorstand bewegst Du Dich souverän.
• Deine offene, teamorientierte Persönlich­keit macht Dich zu einem Role Model, das Ruhe und Souveränität ausstrahlt und Orientierung gibt.

• Miteinander und gemeinsam: Wir arbeiten office-first, weil persönlicher Austausch und Zusammen­arbeit für uns zentral sind. Deine Homebase ist der Hafen in Münster. Gleich­zeitig ermöglichen wir hybride Arbeits­modelle, wenn sie zur Rolle und zum Team passen. Die konkrete Ausgestaltung besprechen wir im Recruiting-Prozess.
• Individuelle Ausstattung: Bei der Wahl deiner Ausstattung und Tools bieten wir dir ein hohes Maß an Freiheit und stehen dir beratend zur Seite.
• Außergewöhnliche Leistungen: Wir honorieren deine Arbeit mit einem attraktiven Gehalt und starken Benefits: Firmen­wagen, Jobrad und viele Angebote, die deinen Sport- und Team­geist auch nach der Arbeit fördern.
• Persönliche Weiterentwicklung: Wir bieten dir alle Möglich­keiten, den für dich perfekten Karriere­weg einzuschlagen. Weiter­bildungen, Trainings und Coachings – gemeinsam gestalten wir deine GuideCom-Reise.
• Herausragende Unternehmenskultur: Du bist einzig­artig – und damit perfekt für unser Team. Bei uns herrscht ein wert­schätzendes Arbeits­klima, in dem Hilfs­bereitschaft und Team­geist gelebt werden.
• Ausgezeichneter Arbeitgeber: Unsere einzig­artige Team­kultur hat uns zu dem gemacht, was wir sind. Unsere Mitarbeiter haben gewählt: Wir sind ein "Great Place to Work".

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