Medizinische:r Fachangestellte:r (w/m/d) R41/26

VIELFALT & CHANCEN – JOBS IN DER PSYCHIATRIE

Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Konstanz betreiben wir fünf Fachkliniken, psychiatrische Ambulanzen, ein psychiatrisches Wohn- und Pflegeheim sowie ein Wiedereingliederungsheim. Für den Geschäftsbereich Pflege und Teilhabe suchen wir eine MFA für das leistungsorientierte Aufnahme- u. Belegungsmanagement zur optimalen Auslastung der vorhandenen Kapazitäten unter Berücksichtigung Medizinischer, pflegerischer, wirtschaftlicher u. rechtlicher Rahmenbedingungen.

MEDIZINISCHE:R FACHANGESTELLTE:R w/m/d
IN REICHENAU

• Steuerung, Koordination und Überwachung der Klientenaufnahmen
• Aktives Belegungsmanagement zur optimalen Auslastung d. vorhandenen Kapazitäten (200 Plätze)
• Prüfung und Sicherstellung der formalen Aufnahmevoraussetzungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen, Sozialdienst und der Verwaltung
• Mitwirkung an d. Weiterentwicklung von Prozessen u. Standards im Aufnahme u. Belegungsmanagement

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r- wünschenswert geprüfte:r Fachwirt:in Gesundheits- u. Sozialwesen
• Kompetenzen im Planen, Steuern und Organisieren betrieblicher Prozesse
• Kenntnisse im Aufnahme-, Belegungs- oder Fallmanagement idealerweise im psychiatrischen Umfeld
• Grundkenntnisse in leistungsorientierter Steurung DRG/ Entgelt - oder vergleichbaren Abrechnungssystemen
• Sicherer Umgang mit Einrichtungsinformations- systemen und MS Office

• Unbefristeten Arbeitsvertrag
• Teilzeit oder Vollzeit 60 - 100 %
• Wochenarbeitszeit: 38,5 h/Woche
• 30 Tage Urlaub
• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine wertschätzende Führungskultur
• Lebensarbeitszeitmodell ZeitPlus
• Spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und eine Arbeit mit Sinn
• Freiraum, Ihr Arbeitsgebiet zu gestalten und sich beruflich zu verwirklichen,
• Jobrad, Jobticket, Hansefit
• Umfangreiches Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Zusatzversorgung
• Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik
• Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt
• Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Bewerbungsschluss: 15.04.2026
• Kennziffer: R41/26

JBSD_DE