Lagerverantwortlicher (Lagerleiter) m/w/d

Die HUMANA Kleidersammlung GmbH ist als mittelgroßes Unternehmen seit über 30 Jahren im Bereich ökologischer Wiederverwendung von Bekleidung tätig. Wir sammeln deutschlandweit Altkleidung und Schuhe und sortieren diese mit dem Ziel, das möglichst viel wieder getragen wird. Zu unseren Leitsätzen zählen Nachhaltigkeit, Klimaschutz und soziale Verantwortung. Durch die Wiederverwendung und Verwertung von Alttextilien schützen wir die Umwelt und schonen Ressourcen. Als Social-Business Unternehmen verwenden wir unsere Gewinne zur Förderung von Entwicklungsprojekten im Globalen Süden.

In unserem Sortierbetrieb in Hoppegarten, unmittelbar an der Berliner Stadtgrenze, lagern wir Altkleider und Schuhe, überwiegend aus unserer eigenen Sammlung, ein, registrieren, wiegen, verpacken und laden sie für den Weitertransport. Wir kommissionieren Waren für unsere Kunden und stellen Material für unsere Kleidersortierung bereit. Für die herausfordernde Koordinierung in unserem kleinen Lager mit 2-Schichtbetrieb suchen wir zur weiteren Unterstützung einen engagierten Lagerverantwortlichen (m/w/d) mit ausgeprägten Logistikfähigkeiten und Hands-on-Mentalität.

• operative und räumliche Organisation des Lagers
• operative Personal- und Einsatzplanung der derzeit 14 Lagermitarbeiter
• Koordinierung der Spediteure, Lieferanten und Subunternehmer
• enge Abstimmung mit der Leitungsebene, sowie den relevanten Schnittstellen: Sortierung, Sammlung, Versand und Verkauf, sowie Personalwesen (HR)
• Entwicklung relevanter KPIs (Produktionsplanung, Produktionsstandards, Produktivität)
• Maschinenpark- und Anlagenentwicklung, Beschaffung von Arbeitsmaterialien, Beauftragung von Reparaturen
• Durchführung von Inventuren
• Überwachung von Be- und Entladungen (Einweisung betriebsfremder Fahrzeuge, Sicherstellen der Ladungssicherheit)
• Überprüfung und Dokumentation des Warenein- und Ausgangs (Frachtpapiere, Lieferscheine, Rechnungen)
• Umsetzung Arbeitsschutz und Sicherheit, Gewährleistung von Zertifizierungsanforderungen

• Erfahrung in der Organisation eines Warenlagers und in der Logistik
• Hands-on-Mentalität, praktische Fähigkeiten (wünschenswert: Gabelstaplerschein)
• Führerschein, mindestens B, wünschenswert C1
• Engagement und Zielstrebigkeit, gute Fähigkeit zur Selbstorganisation
• Erfahrung in Personalführung und Teamleitung
• sichere IT-Anwenderkenntnisse, technische Affinität
• sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, weitere Sprachen (Englisch, und z.B. Russisch, Ukrainisch, Polnisch) von Vorteil
• sehr gute kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Teamfähigkeit
• einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis und geordnete wirtschaftliche Verhältnisse

• eine langfristige berufliche Perspektive in einem Unternehmen, das bereits seit Jahrzehnten im Bereich der textilen Kreislaufwirtschaft etabliert ist
• die Möglichkeit, aktiv Umweltschutz und Entwicklungszusammenarbeit zu unterstützen
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsfeld mit vielen unterschiedlichen Kontakten und Herausforderungen
• flexible Arbeitszeiten und einzelne Homeofficetage im Rahmen der operativen Anforderungen
• Gestaltungs- und Mitwirkungsoptionen im Unternehmen, individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, eine positive und ungezwungene Arbeitsatmosphäre
• Arbeit in einem kleinem, engagiertem Team, Einarbeitung und Zusammenarbeit mit erfahrenen KollegInnen
• eine zeitgemäße Arbeitsplatzausstattung
• einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder zum VBB-Ticket über unsere Firmenticketregelung
• einen Pausenraum mit Küchenausstattung, Kaffee, Tee und Wasser zur Verfügung

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