Du begeisterst Dich für Künstliche Intelligenz und willst Unternehmen dabei unterstützen, das volle Potenzial digitaler Technologien auszuschöpfen? Du denkst strategisch, kommunizierst souverän auf C-Level und hast Spaß daran, komplexe Themen verständlich zu vermitteln? Als KI- & Digitalisierungsberater (m/w/d) verbindest Du Beratungskompetenz mit technologischem Know-how und begleitest Kunden auf ihrem Weg in die KI-gestützte Arbeitswelt. Klingt nach Dir und Du bist auf der Suche nach Jobsicherheit in einem inhabergeführten Unternehmen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Tätigkeiten
- KI-Projekte umsetzen: Du führst eigenständig KI-Einführungsprojekte beim Kunden durch – von der Anforderungserhebung mit dem Kunden über das Enablement der Mitarbeitenden bis zum Go-Live und darüber hinaus
- Kundenbeziehungen gestalten: Du betreust und entwickelst Kundenbeziehungen auf Geschäftsführungs- und C-Level-Ebene eigenständig weiter
- Servicebetrieb professionalisieren: Du baust Prozesse, KPIs und Strukturen im laufenden Managed Service auf und entwickelst KI-gestützte Workflows zur Automatisierung
- Workshops und Schulungen gestalten: Du konzipierst und hältst eigenständig Trainings und Workshops für unterschiedliche Zielgruppen, um die KI-Adoption zu steigern
- Produktentwicklung vorantreiben: Du strukturierst Kundenfeedback und leitest daraus Impulse für die Weiterentwicklung unseres Produktportfolios ab
- Erfolgsgeschichten dokumentieren: Du bereitest Case Studies und Success Stories aus abgeschlossenen Projekten auf
Anforderungen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Masterstudium mit technischen Aspekten (z. B. Digital Management, Wirtschaftsinformatik, MBA)
- Im Bereich Unternehmensberatung, Digitalisierung oder KI-Beratung konntest Du bereits mehrere Jahre (duale) Berufserfahrung sammeln
- Du hast praktische Erfahrung mit dem Einsatz von KI-Tools (z. B. Context Engineering, KI-Agenten konzipieren, …) und kannst deren Einsatz in Unternehmen strategisch begleiten
- Auf C-Level bewegst Du Dich souverän, beherrschst pyramidale Kommunikation und überzeugst durch Storytelling
- Change Management und Adoption Management sind für Dich keine Fremdwörter – Du kannst Mitarbeitende befähigen und Widerstände adressieren
- Sei ganz Du selbst und überrasche uns mit Deinen individuellen Stärken
Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen.
- Gesunde Fehlerkultur & Starker Zusammenhalt
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur & Individuelle Karrierepfade
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen & Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch
Bewerbungsprozess
- Erstes Kennenlernen
- Video-Interview mit der Teamleitung
- Schnuppertag vor Ort