Kaufmännische:r Projektleiter:in Stadtentwicklung & Fördermittelmanagement

Projekte von struktur­politischer Bedeutung umsetzen, Grundlagen für die dynamische Entwick­lung eines moder­nen Wirtschafts- und Techno­logie­stand­ortes schaffen – dies sind die Aufgaben der Landes­ent­wicklungs­gesell­schaft Thüringen mbH. Wir ent­wickeln, erschließen und vermarkten gewerbliche Flächen, unterstützen Kommunen bei der regionalen Ko­opera­tion und betreiben gemeinsam mit Städten und Kreisen Stadtentwick­lung sowie Stadt­sa­nierung. Im Rahmen der Wirtschafts­förderung gewinnen wir Investoren mit einem Full-Service für den Wirt­schafts­standort Thüringen, begleiten Thüringer Unternehmen auf wirtschaftlich interes­sante Märkte im Ausland und betreiben Thüringen-Marketing.

Für das Team Stadtentwicklung unserer Abteilung Stadt- und Regionalentwicklung suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung ab dem 01.07.2026 unbefristet in Vollzeit (39 h/Woche) oder in Teilzeit (≥ 30 h/Woche) eine:n

kaufmännische:n Projektleiter:in.

In dieser Position gestalten Sie aktiv anspruchsvolle städtebauliche Projekte mit. Sie übernehmen die wirtschaftliche Betreuung städtebaulicher Maßnahmen gemäß BauGB – gemeinsam mit einem interdisziplinären Team aus Stadtplanern und Landschaftsplanern.

• Erarbeitung und Fortschreibung von Kosten‑ und Finanzierungsplänen für Vorhaben der Stadtentwicklung und Stadtsanierung
• Bearbeitung von Förderanträgen inklusive Abstimmung mit potenziellen Fördermittelgebern
• kaufmännische Begleitung der Projekte über den gesamten Förderprozess – von der Antragstellung über Mittelabrufe bis hin zur Verwendungsnachweisführung
• Mitwirkung bei Vergaben sowie Prüfung von Planungsunterlagen auf Kosten, Plausibilität und Förderwürdigkeit

• kaufmännisches oder immobilienwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Projekt‑ und Fördermanagement sowie in Vergabeverfahren
• sehr gutes finanzwirtschaftliches Verständnis sowie Kenntnisse im Vertrags‑ und Bauwesen
• sicherer Umgang mit relevanten Rechtsgrundlagen (BauGB, VOB, HOAI etc.)
• Erfahrung im Umgang mit Auftraggebern, Ministerien und Behörden
• sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse, Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
• Führerschein Klasse B

Ihre Persönlichkeit

• sehr selbstständige, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
• ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
• hohe Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein
• Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Verhandlungsgeschick
• Teamfähigkeit im interdisziplinären Projektumfeld

• 39-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
• attraktive Vergütung und ein 13. Monatsgehalt
• aktive Gesundheitsförderung und Work-Life-Balance
• Fahrrad-Leasing
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung

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