Integrationsfachkraft (m/w/d), Markt und Integration

• vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (5 Minuten Fußweg zum Bahnhof)
• attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• eine Einstellung im Beamtenverhältnis, sofern die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, vorliegt
• eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness

Das Jobcenter im Landkreis Stade beabsichtigt die Gründung einer Werkakademie (Vorbild „Werkakademie nach Dick Vink“). Im Rahmen dieser Werkakademie werden Sie arbeitssuchende, Grundsicherungsgeld empfangende Personen intensiv bei der Jobsuche unterstützen, insbesondere:

• im Zweier-Team eine Gruppe von ca. 10 bis 12 Teilnehmenden coachen sowie Einzelberatungen durchführen
• Vorstellungen von Arbeitgebern, Arbeitgeberbesuche mit den Teilnehmenden sowie Vorträge von Netzwerkpartnern organisieren
• Erkenntnisse aus den Beratungen in der Fachanwendung dokumentieren

Grundsätzlich können Sie auch als Integrationsfachkraft (m/w/d) im Bereich der Vermittlung eingesetzt werden oder zu einem späteren Zeitpunkt in diesen Bereich wechseln. Die Aufgaben umfassen:

• persönliche Ansprechperson für erwerbsfähige Hilfebedürftige sein, die teilweise schwere persönliche und soziale Probleme mitbringen
• gemeinsam mit den Hilfebedürftigen eine berufliche und soziale Situationsanalyse sowie eine Ziel- und Bedarfserklärung erarbeiten
• individuelle Integrationsstrategien mit den Arbeitssuchenden unter Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft und mit dem Ziel der Überwindung der Hilfebedürftigkeit entwickeln
• geeignete und anforderungsgerechte Arbeitsstellen bzw. sonstige Maßnahmen zur Qualifizierung vermitteln einschließlich deren Nachbetreuung
• Leistungen zur Eingliederung gewähren und vermitteln, insbesondere zur Erstausbildung, Umschulung und Anpassungsqualifizierung beraten
• im Rahmen der kollegialen Fallberatung eine gemeinsame Arbeitsmarktplanung erarbeiten

• ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung/Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft/Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder
• ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften
• eine abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
• ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der folgenden Fachrichtungen:
  • Arbeitsmarktmanagement
  • Sozialpädagogik/Soziale Arbeit
  • Sozialmanagement
  • Sozialwissenschaften
  • Wirtschaftspsychologie
  • Psychologie
  • Personalpsychologie
  • Sozialrecht

Zusätzlich bringen Sie mit:

• Gesprächsführungs- und Beratungskompetenzen sind von Vorteil
• Kenntnisse des Arbeitsmarktes und der Berufskunde sowie im Bereich der Sozialgesetzbücher werden gewünscht
• Deutschkenntnisse auf dem Level C1
• ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage)