Haustechniker (m/w/d) Fachbereich Immobilienmanagement

LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 8.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.

Unser Fachbereich Immobilienmanagement verantwortet professionell und marktgerecht den wirtschaftlichen Betrieb sowie die bedarfsgerechte Weiterentwicklung des LW-Immobilien-Portfolios. Neben der Sicherung aktueller und zukünftiger Wirtschaftlichkeit entwickeln wir Immobilien unter langfristig wertstabilen Aspekten. Dies ganzheitlich im Sinne der Nutzer, des Kerngeschäfts und der Immobilieneigentümer. Wir arbeiten in marktkonformen Strukturen mit zukunftsweisender Infrastruktur.

• Sie betreuen die haus­technischen Anlagen mit dem Schwer­punkt Elektrotechnik und Gebäude­leittechnik
• Sie unterstützen durch Ihre Fach­kenntnis und Expertise im Bereich Gebäude- und Energie­technik unser Objektteam bei der Steuerung und Bearbeitung tech­nischer Instand­haltungen am Stand­ort Satteldorf
• Sie beseitigen Störungen an Elektro-, Heizungs-, Sanitär- und Klimaanlagen sowie Zutritts­kontroll­systemen
• Sie führen Installationen, Reparaturen und Instand­setzungen durch
• Sie führen Rundgänge durch und sind Ansprech­partner (m/w/d) für Mieter sowie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Objekt
• Sie dokumentieren Ihre Tätig­keiten durch das Ausfüllen digitaler Betriebs-, Wartungs- und Inspektions­protokolle
• Sie unterstützen das Objekt- und Energie­team bei zukunftsgerichteten Pro­jekten, wie z. B. E-Mobilität, PV-Anlagen, standort­bezogenen Energie­konzepten, HLSKE-Projekten, Last­management sowie bei der Ein­führung und Umsetzung von EMS
• Sie unterstützen das Objekt­team im Rahmen der Energie­auditierungen nach DIN ISO 50001

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektro­niker (m/w/d) für Energie- und Gebäude­technik
• Erfahrung im Bereich Elektro­technik oder Sanitär-, Heizungs- und Klima­technik ist von Vorteil
• Ausgeprägte Dienstleistungs­mentalität und Service­orientierung
• Freude am Kontakt mit Menschen
• Flexibilität für gelegentliche Bereit­schafts- und Not­dienste sowie Führer­schein der Klasse B
• Erfahrung im Umgang mit Gebäude­leit­technik sowie MSR- und Zutritts­kontroll­systemen

• Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauens­arbeitszeit in Kombination mit Arbeits­zeitkonto +/- 40 Stunden; mobiles Arbeiten möglich
• Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
• Übertarifliche Leistungen, z. B. 13. Monats­einkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungs­zuschuss 8,00 € bis 15,00 €
• Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS Akademie
• Betriebliches Gesundheits­management
• Flexible und innovative Arbeits­plätze mit modernster Technik
• Vielfältige Mitarbeiter­rabatte und Fitness­kooperationen, z. B. Hansefit
• Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommer­fest, Weihnachtsfeier
• JobRad mit attraktiven Konditionen

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