Finanz- und Lohnbuchhalter in Teilzeit (m/w/d)

Zahlen sind deine Leidenschaft und du fühlst dich in der Welt der Lohn- und Finanzbuchhaltung zu Hause? Dann suchen wir genau dich!

Als Teil unseres Teams in der Finanzbuchhaltung wirst du eigenständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen erstellen, Geschäftsvorfälle buchen und dich um alles kümmern, was mit abrechnungsrelevanten Fragestellungen zu tun hat. Mit deinem Organisationstalent und deinem Fachwissen sorgst du für einen reibungslosen Ablauf.

Tätigkeiten

• Du erstellst eigenständig die monatlichen Gehaltsabrechnungen inkl. aller steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Meldungen, immer mit Blick auf die gesetzlichen Vorschriften
• Du übernimmst die Bearbeitung von Fehlzeiten und hältst die Zeitkonten auf dem neuesten Stand
• Du betreust das Bescheinigungs- und Meldewesen und kümmerst dich um die Abfrage der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU)
• Du buchst Geschäftsvorfälle, pflegst die Konten, und unterstützt im Mahnwesen und beim Führen der digitalen Personalakten
• Du verbuchst Bankumsätze und Eingangsrechnungen und sorgst dafür, dass der elektronische Zahlungsverkehr reibungslos läuft
• Bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen bist du die erste Ansprechperson – ob für uns oder externe Partner

Anforderungen

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du hast Erfahrung in der Lohn- und Finanzbuchhaltung und kennst dich mit Tools wie bspw. MS-Office, SAGE und DATEV aus
• Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bringst ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, eine schnelle Auffassungsgabe und eine hohe IT-Affinität mit
• Deine selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise und deine Umsetzungsstärke zeichnen dich aus

Bewerbungsprozess

1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Zoom):

Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.

Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.

Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.

2. Die zweite Runde:

Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's! Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.

Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen. Du darfst also gespannt sein!

Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.