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Fachassistenz (m/w/d) Region Nord-West I Kommunikations- oder Sozialwissenschaftlerin (m/w/d)

SOS-Kinderdorf e.V.
locationBremen, Deutschland
remote100% Home-Office
VeröffentlichtVeröffentlicht: Heute
Teilzeit

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Unsere Einrichtungen sind in die vier Regionen Nord-Ost, Nord-West, Süd-Ost und Süd-West aufgeteilt. Die Region Nord-West ist mit ca. 1700 Mitarbeitenden in zehn Einrichtungsverbünden in Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und Bremen ein starker und agiler Bestandteil innerhalb des SOS-Kinderdorfvereins.


Wir suchen für unser Regionalbüro in Bremen zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e


Fachassistenz (m/w/d) Region Nord-West I Kommunikations- oder Sozialwissenschaftlerin (m/w/d)
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (22,75 Std./Wo.)


Aufgaben
  • Unterstützung der Regionalleitung bei Planung und Steuerung der Region und damit verbundene regelmäßige Reisetätigkeit in die Einrichtungen in NRW, Niedersachsen und Bremen sowie regelmäßige in der Zentrale in München
  • Ansprechpartner/-in für Anfragen aus Einrichtungen und den Abteilungen der Geschäftsstelle
  • Erarbeiten von Entscheidungs- und Präsentationsvorlagen
  • Koordinieren, Zusammenstellen und Nachbereiten von Informationen und Unterlagen zur Vorbereitung von Veranstaltungen und Einrichtungsbesuchen
  • Vorbereitung von Berichten und Vorlagen sowie von Ansprachen, Redebeiträgen etc. für Veranstaltungen
  • Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien sowie Positionierung des Regionalbüros
  • Erstellung und Veröffentlichung von Content für interne und externe (Fach-)Kanäle
  • Aufbereitung von Projekten und Wirkungsbeispielen der Region
  • Unterstützung der Regionalleitung bei Fachveranstaltungen, Dialogformaten und Terminen in der Region
  • Aufarbeitung und Zuarbeit der Finanzplanung und des Controllings in der Region

Profil
  • Hochschulabschluss in den Bereichen Kommunikation, Medien, (Sozial-)Pädagogik, Sozialmanagement, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften
  • Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe und vertiefte Kenntnis der kommunalen und länderspezifischen Strukturen
  • strukturiertes Denken, gutes Darstellungsvermögen in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, pädagogische Inhalte mit personellen und wirtschaftlichen Zielsetzungen zu verbinden
  • Ausgeprägte aktive Kommunikationsfähigkeit
  • Engagement, hohe soziale Kompetenz, Führungsverständnis und Organisationsgeschick
  • Bereitschaft zur umfangreichen Reisetätigkeit innerhalb von Deutschland

Wir bieten

Ihre finanziellen Vorteile

  • ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt (E 13)
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
  • bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
  • monatliche Essensgeldzulage
  • günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
  • ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
  • freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
  • SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
  • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

  • 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
  • sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

  • flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
  • sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
  • mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
  • profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

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