Facharbeiter Mechatronik / Elektrik Prototypenbau (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist.

Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie.

Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.

Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com

• Inbetriebnahme von Teil- bzw. Gesamtsystemen
• Montage, Demontage, und Instandsetzung von Systemen für Rad- & Kettenfahrzeugen
• Verkabelung sowie Kabelreparatur / -anpassung
• Montage nach Signal- und Verlegeplan
• Sicherung von fachspezifischem Know-How
• Bearbeitung von Einbauten nach Zeichnung
• Fehleranalyse an Systemen
• Erstellung der technischen Dokumentation

• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung in den Bereichen Land- / Bau- / Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in der Automotive- oder Verteidigungsbranche
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Konstruktionsplänen und Stücklisten
• Grundlegende SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägtes Bewusstsein für Qualität sowie eine analytische Denkweise
• Bereitschaft zu regelmäßige Dienstreisen (bis zu 50%)

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Jobrad-Leasing
• Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Sonderkonditionen für Fitnesscenter
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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