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Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Testsysteme

Diehl Defence GmbH & Co. KG
location88 Überlingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern
Vollzeit

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno­logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unseren Standort Diehl Defence GmbH & Co. KG in Überlingen am Bodensee suchen wir einen:

Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Testsysteme


Aufgaben
  • In dieser Funktion sind Sie Teil eines Teams, welches die Inbetrieb­nahme und Inte­gration von kom­plexen Test­systemen für elek­tronische Bau­gruppen reali­siert.
  • Dabei unter­stützen Sie die Zusam­men­führung von Soft­ware, Hard­ware oder Systemen, um eine naht­lose Funk­tionalität zu gewährleisten.
  • Sie bilden die Schnitt­stelle zwischen der Ent­wicklung der Hard­ware und der Um­setzung des Tests durch eine Soft­ware.
  • Außerdem sind Sie im Umgang mit Strom­lauf­plänen geübt und fühlen sich in der Mess­technik wohl.

Profil
  • Für diese Auf­gabe ist ein abge­schlossenes Studium im Bereich Elektro­technik oder Nach­richten­technik in Ver­bindung mit Berufs­erfahrung die ideale Voraus­setzung. Eine abge­schlossene Berufs­ausbildung als Elektro­niker (m/w/d) mit anschlie­ßender Weiter­bildung zum Tech­niker (m/w/d) für Elektro­technik in Ver­bindung mit Erfahrung qualifiziert sie ebenfalls.
  • Gefes­tigte Kennt­nisse in der Soft­ware­erstellung, z. B. in C# oder Python, sind Voraus­setzung.
  • Eine krea­tive, lösungs­orientierte und struk­turierte Arbeits­weise rundet Ihr Profil ab.

Wir bieten
  • Berufliche & persönliche Weiter­entwicklung
  • Tarifliche Vergütung
  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Onboarding-Programm
  • Familienunternehmen

Hinweis: Bewer­bungen schwer­behin­derter Men­schen werden bei gleicher Eig­nung bevor­zugt be­handelt. Bei Inte­resse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewer­bung an.


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