Digitalisierungsbeauftragte_r – Schwerpunkt Studium und Lehre (m/w/d/x)

Digitalisierungsbeauftragte_r – Schwerpunkt Studium und Lehre (m/w/d/x)

Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen (Bewertungsvermutung), Vollzeit, befristet auf 4 Jahre

Die weißensee kunsthochschule berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person für eine gestaltungsreiche Leitungsaufgabe mit hohem Maß an Eigenverantwortung und direkter Anbindung an die Hochschulleitung. Die Digitalisierung der Kunsthochschule ist eine strategische und gestalterische Aufgabe, die Lehrpraxis, Werkstatt- und Laborinfrastruktur, den Umgang mit KI, Barrierefreiheit und digitale Souveränität umfasst.

Aufgaben

• Analyse und Digitalisierungsstrategie

  • Eigenverantwortliche Bestandsaufnahme der digitalen Prozess- und Systemlandschaft
  • Identifikation von Defiziten, Redundanzen und Verbesserungspotenzialen
  • Entwicklung einer hochschulweiten, praxisnahen Digitalisierungsstrategie für künstlerische und gestalterische Lehre
  • Berücksichtigung von digitaler Souveränität, Datenschutz, Barrierearmut und Open-Source/Open-Access-Lösungen

• Prozessgestaltung und Digitalisierungsprojekte

  • Verbesserung bestehender Prozesse als Voraussetzung für Digitalisierung
  • Initiierung und Implementierung neuer digitaler Prozesse, Plattformen und machtkritische Bewertung neuer Technologien (v. a. KI)
  • Schrittweise Einführung und Qualitätssicherung neuer Lösungen (Testing & Evaluation)

• Koordination und Verantwortung

  • Steuerung der lehr- und studiumsbezogenen digitalen Infrastruktur (Computerstudio, Technikausleihe, Werkstätten, Fachgebiete)
  • Fachliche Leitung mindestens einer/m direkt zugeordneten Mitarbeiter_in
  • Leitung der AG Digitalisierung und Pflege von Schnittstellen zu externen Dienstleister_innen
  • Zusammenarbeit mit dem/der Transformationsmanager_in für IT-Prozesse im Hochschulverbund (HfM Hanns Eisler, HfS Ernst Busch, kh berlin)
  • Steuerung von Digitalisierungsprojekten (Zeit-, Budget-, Ressourcenplanung)
  • ggf. Übernahme der Rolle als Datenschutzbeauftragte_r

• Kommunikation und Change Management

  • Aktive Kommunikation von Digitalisierungsvorhaben in alle Hochschulbereiche
  • Vermittlung und Überzeugungsarbeit bei der Einführung neuer Prozesse und Systeme
  • Moderation von Beteiligungsprozessen und Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Anstoßen und Moderation kritischer Diskurse

Qualifikationen

Voraussetzungen:

• Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in einem relevanten Fach (z. B. Informationsmanagement, Design, Kommunikation, Informatik)
• Erfahrung in Analyse, Konzeption und Einführung digitaler Prozesse oder Systeme
• Strukturiertes, analytisches Denken und Fähigkeit zur Visualisierung und Kommunikation von Prozessen
• Hervorragendes Technologieverständnis und praktische Erfahrung mit digitalen Werkzeugen/Plattformen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz
• Solide Programmierkenntnisse (zur Bewertung von Systemen/Prozessen)
• Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeiter_innen
• Solide Deutschkenntnisse

Wünschenswert:

• Erfahrung in Hochschul-, Bildungs- oder Kultureinrichtungen (ideal mit Bezug zu Lehre, Studium oder künstlerisch-gestalterischer Praxis)
• Kenntnisse im Datenschutz (DSGVO) und/oder BITV 2.0
• Vertrautheit mit Design-Research-Methoden und partizipativen Prozessen
• Affinität für künstlerisch-gestalterische Arbeit, Ausbildung und Lehrpraxis
• Gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld künstlerischer Hochschulen mit Zugang zu vielfältigen Veranstaltungen
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre auf einem grünen Campus
• 4-jährige Befristung mit Vorteilen des öffentlichen Dienstes (Fortbildungen, zusätzliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen)
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und familienfreundliche Kultur
• 30 Tage Urlaub + frei am 24.12. und 31.12.

Die weißensee kunsthochschule berlin fördert Chancengerechtigkeit und eine diskriminierungsarme Arbeitsumgebung. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, Schwarzen Menschen/People of Color sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen wird angestrebt.

Bewerbung:

• Frist: 06.09.2026 (Online-Bewerbung unter www.kh-berlin.de)
• Bewerbungsgespräche: voraussichtlich 05.–06.10.2026 (Termine bitte freihalten)
• Kontakt für Fragen: Juliane Springsguth, Tel.: 030 / 47705 213, E-Mail: fachgebietsverwaltung1@kh-berlin.de
• Hinweis: Keine Bewerbungsfotos erforderlich.