Der CloudOps Engineer verantwortet den stabilen, sicheren und skalierbaren Betrieb unserer produktionskritischen Plattforminfrastruktur im externen Rechenzentrum. Du arbeitest eng mit unseren Entwicklungs- und Architekturteams zusammen und stellst sicher, dass unsere Softwareplattform zuverlässig betrieben und kontinuierlich weiterentwickelt werden kann.
Die Rolle verbindet klassischen Plattformbetrieb mit moderner Produktentwicklung und bietet viel Gestaltungsspielraum in einer technisch anspruchsvollen Infrastruktur.
Tätigkeiten
Als CloudOps Engineer bist du verantwortlich für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung unserer produktionsnahen Infrastruktur im externen Rechenzentrum. Du sorgst dafür, dass unsere Plattformumgebungen zuverlässig, sicher und performant laufen und arbeitest dabei eng mit Backend-, API- und Plattformteams zusammen.
Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehören:
- Betrieb und Weiterentwicklung unserer Server- und Plattformumgebungen (Production, Staging, Test)
- Administration und Betrieb von Virtualisierungsumgebungen (z. B. VMware oder vergleichbare Technologien)
- Betrieb und Betreuung von Windows-Server-Systemen sowie zentralen Plattformdiensten wie Webservern (IIS), Mailservern und Dateiübertragungsdiensten
- Netzwerkadministration im Rechenzentrumsumfeld (Routing, Firewalls, Segmentierung)
- Verantwortung für Sicherheitsaspekte wie Zertifikatsmanagement, VPN-Verbindungen und Systemhärtung
- Umsetzung und Überwachung von Backup-, Patch- und Update-Strategien
- Betrieb von Monitoring- und Logging-Lösungen sowie Analyse und nachhaltige Behebung von Störungen
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Entwicklungs- und Architekturteams zur Sicherstellung eines stabilen Plattformbetriebs
Anforderungen
Für diese Rolle suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit starkem Infrastruktur- und Plattformverständnis sowie einem hohen Anspruch an Stabilität und Betriebssicherheit.
Wichtige fachliche Voraussetzungen sind:
- Mehrjährige Erfahrung im Betrieb virtueller Rechenzentrums- oder Hosting-Infrastrukturen
- Sehr gute Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien (z. B. VMware oder vergleichbare Plattformen)
- Fundierte Erfahrung in der Administration von Windows-Server-Systemen
- Erfahrung im Betrieb von Plattformdiensten wie Webservern (z. B. IIS), Mailservern oder Dateiübertragungsdiensten
- Gute Kenntnisse in Netzwerkadministration im Rechenzentrumsumfeld (Firewalls, Routing, VPN)
- Erfahrung mit Backup- und Recovery-Strategien sowie Patch- und Update-Management
- Verständnis für hochverfügbare und sichere Plattformarchitekturen
- Erfahrung im produktionsnahen Betrieb von Softwareplattformen
- Kommunikationsstärke im technischen Austausch mit Entwicklerteams
Wünschenswerte Zusatzkenntnisse:
- Erfahrung mit PowerShell zur Automatisierung
- Kenntnisse in Container-Technologien (z. B. Docker)
- Erfahrung mit Monitoring- und Logging-Lösungen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Hosting- oder Rechenzentrumspartnern
Team
pixelconcept – das sind über 20 begeisterte Menschen, die überwiegend in Kassel arbeiten. Unser Team ist bunt gemischt: jung und dynamisch, gleichzeitig bereichert durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, die ihr Wissen gerne teilen. Wir freuen uns über jeden neuen Menschen, der unser Team verstärkt – und das merkt man vom ersten Tag an.
Bei uns wird abteilungsübergreifend offen zusammengearbeitet. Wir tauschen uns gerne aus, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge gemeinsam. Das Gesamtteam trifft sich regelmäßig – ob bei Offsites, Onsites oder gemeinsamen Veranstaltungen.
Du wirst Teil unseres technischen Produkt- und Entwicklungsbereichs und arbeitest eng mit Backend-, API- und Produktmanagement-Team zusammen.
Die Rolle ist bewusst nicht Teil der internen IT, sondern fokussiert sich vollständig auf den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer produktionskritischen Plattforminfrastruktur.
In der täglichen Arbeit stehst du im engen Austausch mit Entwickler:innen, technischer Architektur sowie Security- und Compliance-Verantwortlichen. Gemeinsam stellt ihr sicher, dass neue Features stabil in den Betrieb überführt werden und unsere Plattform kontinuierlich weiterentwickelt wird.
Bewerbungsprozess
Wir wissen, dass lange und komplizierte Bewerbungsprozesse keinen Spaß machen – deshalb halten wir es einfach, schnell und transparent. Kein Anschreiben, keine Zeugnisse, keine Coding-Challenge. Versprochen.
Was dich erwartet:
1. Erstes Kennenlernen im Chat Wir starten unkompliziert per Chat über Instaffo. So können wir uns gegenseitig beschnuppern, erste Fragen klären und schauen, ob die Richtung für beide Seiten stimmt – ganz ohne Terminstress und in deinem Tempo.
2. Näheres Kennenlernen im Call (ca. 45–60 Minuten) Wenn der erste Eindruck passt, lernen wir uns per Video-Call richtig kennen. Du triffst das Team, mit dem du zusammenarbeiten würdest, und wir sprechen über fachliche Themen aus deinem Alltag – praxisnah und auf Basis deiner bisherigen Erfahrung. Keine abstrakten Testaufgaben, sondern ein ehrlicher Austausch darüber, wie wir zusammen arbeiten würden.
3. Gespräch mit dem Management-Team Im nächsten Schritt lernst du unser Management-Team in einer größeren Runde kennen. Hier geht es darum, ein gemeinsames Bild zu bekommen – wo wir als Unternehmen hinwollen, wie du dazu beitragen kannst und ob die Zusammenarbeit für alle Seiten passt.
4. Angebot & Start Wenn es für beide Seiten passt, bekommst du zeitnah ein Angebot von uns. Wir klären gemeinsam alle offenen Fragen zu Gehalt, Benefits und Startdatum – unkompliziert und fair.
Worauf du dich vorbereiten kannst:
- Mach dir Gedanken darüber, was dir an deinem nächsten Job wichtig ist – Aufgaben, Teamkultur, Entwicklungsmöglichkeiten.
- Schau dir unsere Website und unser Profil an, damit du weißt, wer wir sind.
- Überleg dir Fragen, die du an uns hast – wir nehmen uns gerne die Zeit, alles zu beantworten.
- Sei einfach du selbst. Wir suchen Menschen, keine perfekt einstudierten Lebensläufe.