Case Manager:in (m/w/d) für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation und als Pflegegutachter:in (m/w/d)

Wir von der RehaCare GmbH leben die Idee, unfallgeschädigten Menschen zu helfen, wieder zurück ins Leben zu finden. Seit über 25 Jahren sind wir damit sehr erfolgreich. Wir sind mit 70 Kolleg:innen an 32 Standorten deutschlandweit aktiv. Hast Du Lust, als Teamplayer Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden?

Im Großraum Essen, Duisburg, Dortmund suchen wir Dich in Vollzeit (38 Stunden / Woche)

als
Case Manager:in (m/w/d) für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation und als Pflegegutachter:in (m/w/d)

• Als Case Manager:in identifizierst Du mit dem Klient oder der Klientin die Bereiche, in denen Hilfe benötigt wird, erstellst Reha-Pläne und organisierst entsprechende Maßnahmen
• Du steuerst medizinisch-pflegerische Rehabilitationsfälle im engen Austausch mit Leistungserbringern
• Du evaluierst die Wirksamkeit der eingesteuerten Maßnahmen
• Als Pflegegutachter:in bewertest Du Pflege- und Betreuungsbedarfe, grenzt Sowieso-Bedarfe ab und erstellst eigenständig Pflegegutachten in komplexen Pflegesituationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium in der Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikationen im Gesundheitswesen
• Qualifikation als Pflegegutachter:in
• Berufserfahrung in der Pflege, gerne im rehabilitativen Bereich
• Erfahrung in der Pflegeberatung und als Pflegegutachter:in
• Sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
• Bereitschaft zu Dienstreisen und einen gültigen Führerschein der Klasse B

Du bist

• Selbstmotiviert, proaktiv mit ausgezeichneten Fähigkeiten zur Zusammenarbeit und Kommunikation
• Strukturiert und lösungsorientiert
• Erfahren in Microsoft Office-Anwendungen

• Sinnstiftende und lohnenswerte Arbeit mit positivem sozialem Impact
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen eine ausgewogene Work Life Balance
• Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Aufgaben und die Offenheit für Innovationen unterstützen Deine persönliche Entwicklung
• Die Zusammenarbeit als Team sowie eine offene, positive Arbeitskultur, in der wir uns gegenseitig unterstützen, sind bei uns selbstverständlich
• Eine attraktive Vergütung mit verschiedenen Zusatzleistungen und einem erfolgsabhängigen Bonus runden die Tätigkeit ab
• Extra Benefits: z. B. vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für das Deutschlandticket, Bahncard und das Angebot, ein Jobrad zu leasen
• Autonomie & flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation für ein unkompliziertes Arbeiten
• Gute Arbeitsplatzausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Arbeitsmittel bieten Dir Komfort beim Arbeiten

JBSD_DE