Uniwunder ist Experte im Gen-Z Recruiting. Du bist in deiner Rolle als B2B Content Manager/-in dafür verantwortlich, dass Unternehmen uns als relevanten Partner im Recruiting & Employer Branding wahrnehmen. Dafür entwickelst du Inhalte, die echten Mehrwert bieten und transportierst so unsere Expertise in den Markt.
Tätigkeiten
- Du entwickelst und pflegst unseren Core Content im B2B-Bereich der Website rund um die wichtigsten B2B USP's.
- Du bist zuständig für das Copywriting von SEO-basierten Lead-Magneten (Blogposts, Guides, How-to's), inklusive der eigenständigen Durchführung und ansprechenden Aufbereitung unserer zwei großen, jährlichen B2B-Reports.
- Du planst, konzipierst und betreust Webinare und erstellst relevantem Follow-up-Content.
- Du analysierst Website-Traffic, Downloads, Webinare und Conversions und leitest daraus konkrete Verbesserungen ab um den Content entlang des Funnels zu optimieren.
- Du arbeitest eng mit Sales und Social zusammen, um starke Cross-Channel-Kampagnen zu entwickeln.
Anforderungen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienmanagement, BWL, WiWi oder vergleichbar.
- Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Content- oder Inbound-Marketing mit.
- Du hast ein sehr gutes Verständnis von SEO, Content-Funnel-Logiken & Conversion Copywriting.
- Du bist kreativ, denkst jedoch durchaus analytisch und arbeitest datengetrieben.
Bewerbungsprozess
1. First Call: In einem 45-60 minütigen (online-)Kennenlernen schauen wir gemeinsam auf gegenseitige Erwartungen und Eignung.
Case Study: Wenn es für uns beide passt, erhältst du von uns eine Aufgabe zugesendet, die du zuhause bearbeiten und im Anschluss vorstellen wirst.
2. Office Day: Du besuchst uns im Office, lernst alle Fachbereiche und deine zukünftigen Kolleg*innen kennen & erhältst ein erstes Gefühl für deine Aufgaben
Im Anschluss gibt’s eine finale Entscheidung und wir können dich hoffentlich im Uniwunder Team willkommen heißen!