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Du liebst es, die Zukunft der Cloudanwendungen mit modernster KI und agiler Entwicklung zu gestalten? Dann brauchen wir Dich in unserem Team!&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Verantwortung für die operative Weiterentwicklung des Produktbereichs Payroll und Umsetzung strategischer Vorgaben des Product Managers&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Pflege und Priorisierung des Backlogs, um alle Anforderungen präzise abzubilden und die Produktentwicklung effektiv zu steuern</li>
<li dir="ltr">Förderung innovativer Funktionen, wie Automatisierungen und KI-gestützte Features, zur stetigen Verbesserung des Produkts</li>
<li dir="ltr">Zentrale Kommunikationsschnittstelle zwischen Produktmanagement, Entwicklungsteams, anderen POs und Stakeholdern</li>
<li dir="ltr">Monitoring von Fortschritten und Herausforderungen, inklusive frühzeitiger Identifikation und Lösung von Hindernissen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung als Product Owner, idealerweise mit Zertifizierung (z. B. CSPO, PSPO) und Fachkenntnissen im Bereich Payroll&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse agiler Methoden, insbesondere Scrum und Kanban, sowie Grundlagen der Selbstorganisation in Teams&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kompetenz in Projektmanagement, Priorisierungsmethoden und Marktanalysen zur wirtschaftlichen Bewertung von Features</li>
<li dir="ltr">Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und lösungsorientiertes Denken in funktionsübergreifender Zusammenarbeit</li>
<li dir="ltr">Analytisches Verständnis zur Erfassung von Produktanforderungen und deren zielgerichteter Umsetzung mit messbarem Mehrwert</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Ein unentspannter Bewerbungsprozess ist für uns ein No-Go.&nbsp;Damit du weißt, was dich erwartet, hier ein Überblick über unseren Prozess:
Nach deiner Bewerbung wird dein Profil zunächst durch unser Recruiting gescreent. Im Nachgang finden Pannel Interviews mit dem Fachbereich statt, sodass du dein zukünftiges Team gut kennenlernen kannst. Für uns ist nicht nur deine fachliche Qualifikation, sondern auch dein Cultural Fit. 
Während des Prozesses ist das Recruiting stets für dich da und gibt dir gerne Updates zum Prozess.

Product Owner (m/w/d) Payroll

Die JONE GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Fahrbahnmarkierung und Verkehrstechnik. Mit abwechslungsreichen Projekten, einem modernen Maschinenpark und einem starken Teamgeist setzen wir Maßstäbe in Qualität und Innovation. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort: 👉 Mitarbeiter in der Straßenunterhaltung (m/w/d) <ul><li>Vorbereitung und Durchführung von Fahrbahnmarkierung nach Projektvorgaben</li><li>Einrichtung von Verkehrssicherungsmaßnahmen</li><li>Bedienung von selbstfahrenden sowie handgeführten Maschinen und Geräten</li></ul> <ul><li>Körperliche Belastbarkeit sowie technisches Verständnis</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Rasche Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich, weitere wünschenswert</li></ul>

Mitarbeiter Straßenunterhaltung (m/w/d) - auch Quereinsteiger willkommen

Als Senior Software Engineer (m/w/d) im Systemteam übernimmst du eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Wartung leistungsstarker Java-basierter Unternehmensanwendungen. Du gestaltest die technische Systemarchitektur maßgeblich mit und entwickelst robuste, sichere und wartbare Systemkomponenten. Eingebettet in ein interdisziplinäres, agiles Team arbeitest du eng mit Fachabteilungen und Kolleg:innen aus verschiedenen technischen Bereichen zusammen, um unternehmensweit tragfähige Softwarelösungen bereitzustellen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung von Java-Anwendungen unter Verwendung der Java Virtual Machine (JVM) und Application-Server</li>
<li dir="ltr">Design, Implementierung und Wartung von Systemkomponenten und -architekturen unter Berücksichtigung von Best Practices im Bereich der Framework-Entwicklung</li>
<li dir="ltr">Analyse von Anforderungen und Erstellung technischer Spezifikationen für Softwarekomponenten</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung der Code-Qualität durch Tests und Code-Reviews</li>
<li dir="ltr">Team- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, um effektive Lösungen zu entwickeln und bereitzustellen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Java-Anwendungen sowie mit der Integration von DBMS-/DMS-/Office-Systemen und der Arbeit in Frameworks&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung im Umfeld Application-Server und anderen Java EE-Technologien, wie auch Wissen im Bereich IT-Sicherheit&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Softwarearchitektur, Designmuster und Best Practices in der Softwareentwicklung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Konzeptionelles Denken und lösungsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Erfahrung in einem agilen Entwicklungsumfeld&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Aktuell wird das 11-köpfige Team von einem Product Owner geführt. Zukünftig wird es einen Teamlead geben, damit der PO sich mehr auf seine eigentliche Tätigkeit konzentrieren kann. Wir entwickeln uns gerade in die agile Welt und restrukturieren unsere Organisation in unserer Entwicklung. 
 Bewerbungsprozess
Ein unentspannter Bewerbungsprozess ist für uns ein No-Go.&nbsp;Damit du weißt, was dich erwartet, hier ein Überblick über unseren Prozess:
Nach deiner Bewerbung wird dein Profil zunächst durch unser Recruiting gescreent. Im Nachgang finden Pannel Interviews mit dem Fachbereich statt, sodass du dein zukünftiges Team gut kennenlernen kannst. Für uns ist nicht nur deine fachliche Qualifikation, sondern auch dein Cultural Fit. 
Während des Prozesses ist das Recruiting stets für dich da und gibt dir gerne Updates zum Prozess.

(Senior) Software Engineer (m/w/d) im Bereich Systementwicklung

Bei Post &amp; Paket Deutschland - der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL - befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Fulda (Rangstraße) Was wir bieten <ul><li>17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage</li> <li>Weitere 50% Weihnachtsgeld im November</li> <li>Bis zu 332 € Urlaubsgeld</li> <li>Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche</li> <li>Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden</li> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen</li> <li>Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung</li> <li>Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung</li> <li>Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li> </ul> Deine Aufgaben als Postbote bei uns <ul><li>Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li> <li>Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)</li> <li>Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg</li> <li>Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge</li> </ul> Was du als Zusteller bietest <ul><li>Du darfst einen Pkw fahren</li> <li>Du kannst dich auf Deutsch unterhalten</li> <li>Du bist wetterfest und kannst gut anpacken</li> <li>Du bist zuverlässig und hängst dich rein</li> </ul> Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button - auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsnlkassel #F1Zusteller

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir in Teilzeit (ca. 25 Wochenstunden) zum 01.09.2025 in unbefristeter Anstellung bei MineralBrunnen RhönSprudel am Standort Ebersburg-Weyhers eine/n Allrounder/in (m/w/d) mit einem klaren Kopf, Organisationsgeschick und dem Mut, unsere digitalen und analogen Gesundheits- und Sicherheitsprozesse mit weiter zu strukturieren und zu optimieren. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Pflege und Entwicklung unseres Softwaresystems Quentic</li> <li>Unterstützung der Teamkollegen <ul> <li> bei der Koordination rund um Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>beim Management von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen und Unterweisungen</li> <li>bei der Planung von Gesundheitsaktionen (z.B. Gesundheitstag, Gesundheitskurse, ...)</li> </ul> </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Vorzugsweise ein abgeschlossenes Studium, z. B. im Bereich Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit oder verwandten Ingenieurwissenschaften</li> <li>Sie finden sich schnell in Softwareprogrammen zurecht und verlieren auch bei mehreren Excel-Tabellen nicht die Nerven.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und lösungsorientiert</li> <li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und hilfsbereites Auftreten gegenüber Mitarbeitenden ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine Unternehmenskultur bei der die hohe Produktqualität, der Erhalt der Natur sowie ein faires Miteinander im Fokus stehen</li> <li>Einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet</li> <li>Umfassende und professionelle Einarbeitung sowie Arbeiten in einem sympathischen Team</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Faire Vergütung nach innerbetrieblichem Tarif (TG 5: 2.750€ / Monat € (bei einer 25 Std. Woche)) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Bonusheft sowie weitere Maßnahmen für ein gesundes Arbeitsklima)</li> <li>Möglichkeit auf ein Bike-Leasing</li> <li>Abschluss für eine Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiterveranstaltungen</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen</li> <li>Und selbstverständlich einen Vorrat an Erfrischungsgetränken sowohl während der Arbeitszeit als auch bis zu 7 Kisten jeden Monat für Zuhause</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen steht Ihnen unsere Recruiterin gerne zur Verfügung: Emily Kienhorn Werkstudentin Recruiting +49 (6656) 58 450 Jetzt bewerben!

Teamassistenz Arbeitssicherheit / BGM (m/w/d)

MineralBrunnen RhönSprudel GmbH und Förstina Sprudel Mineral- und Heilquelle GmbH sind Unternehmen der RhönSprudel Gruppe, die zu den Top 10 der absatzstärksten Mineralbrunnenbetriebe in Deutschland zählt. Die Produktpalette umfasst hochwertige Mineralwässer, Fruchtschorlen und Süßgetränke, die als Marken überregional etabliert sind. Mit über 700 Mitarbeitern sind beide Unternehmen zwei der führenden Arbeitgeber und begehrte Ausbildungsbetriebe rund um Fulda und in der Rhön. Als Unternehmen, die mit der Region stark verbunden sind, freuen wir uns über Bewerbungen von motivierten Menschen, denen die Natur und deren Erhalt ebenso am Herzen liegt wie uns. Die unmittelbare Nähe zueinander und die einzigartige Lage von RhönSprudel und Förstina im Biosphärenreservat Rhön machen nicht nur unsere Produkte zu einem besonderen Genuss reiner Natur, sondern auch unseren Arbeitsplatz zu einem besonderen Erlebnis. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Entscheidung über die Sperrung und Freigabe von Rohwaren, Halbfertigerzeugnissen und Fertigwaren der Firmen MineralBrunnen RhönSprudel GmbH und Förstina Sprudel Mineral- und Heilquelle GmbH.</li> <li>Durchführung von prozessbegleitenden Analysen, Durchführung von Schwachstellenanalysen in Zusammenarbeit mit der Produktion beider Firmen</li> <li>Aufbereitung der Ergebnisse für das wöchentliche Jour fix mit der Laborleitung</li> <li>Mitarbeit bei der Harmonisierung der Prüfanweisungen zwischen den Standorten</li> <li>Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich</li> <li>Personal-/ Schichteinteilung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen Bereich</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrungen in einem getränkeabfüllenden Betrieb und</li> <li>Erfahrungen bei der Durchführung von prozessbegleitenden Analysen zur Ermittlung von Schwachstellen im Betrieb sind wünschenswert</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in der chemisch technischen Analyse von Lebensmitteln bevorzugt Getränke</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzfreude und gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude an der Optimierung von Prozessen und der interdisziplinären Zusammenarbeit</li> <li>Bereitschaft zu Wochenenddienst im Notfall</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine Unternehmenskultur bei der die hohe Produktqualität, der Erhalt der Natur sowie ein faires Miteinander im Fokus stehen</li> <li>Einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet</li> <li>Umfassende und professionelle Einarbeitung sowie Arbeiten in einem sympathischen Team</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Faire Vergütung nach innerbetrieblichem Tarif (TG 6: 4.192,54 €) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Bonusheft sowie weitere Maßnahmen für ein gesundes Arbeitsklima)</li> <li>Möglichkeit auf ein Bike-Leasing und einen Abschluss für eine Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiterveranstaltungen</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen</li> <li>Und selbstverständlich einen Vorrat an Erfrischungsgetränken sowohl während der Arbeitszeit als auch bis zu 7 Kisten jeden Monat für Zuhause</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin gerne zur Verfügung: Nadine Ludigkeit Personalreferentin +49 (6656) 58 366 Jetzt bewerben!

Teamleitung Qualitätssicherung Chemisch Technische Analyse (m/w/d)

Autoservice Suchecki &amp; ARAL in Gedern ist ein etabliertes Unternehmen im Kfz-Dienstleistungssektor. Wir bieten umfassende Serviceleistungen rund um das Auto, von Wartung und Reparatur bis hin zu professionellem Kundenservice. Unser Team besteht aus erfahrenen Fachleuten, die sich durch Engagement und Fachkompetenz auszeichnen. Wir setzen auf modernste Technik und fortlaufende Weiterbildung, um höchste Qualitätsstandards zu garantieren. Als Teil der ARAL-Kette profitieren wir von einem starken Netzwerk und erstklassigen Ressourcen, was unseren Kunden ein zuverlässiges Serviceerlebnis bietet. <ul><li> Du kümmerst Dich um die regelmäßige Wartung und Inspektion von Kraftfahrzeugen und führst dabei auch notwendige Achsvermessungen durch </li><li> Deine Aufgabe ist es, Reifen und Fahrzeugteile zu montieren sowie Zubehör fachgerecht einzubauen </li><li> Du stellst Dein Können bei der Fehlerdiagnose unter Beweis und behebst elektronische Defekte souverän </li><li> Bei der Reparatur von Elektrofahrzeugen kannst Du Deine Fähigkeiten im Umgang mit moderner Technik zeigen </li></ul> <ul><li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker und bringst somit das nötige Fachwissen mit </li><li> Deine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise ermöglicht es Dir, Aufgaben effizient und zuverlässig zu erledigen </li><li> Mit Deinem Führerschein der Klasse B bist Du mobil und flexibel einsetzbar </li></ul>

KFZ-Mechatroniker/in (m/w/d)

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte. <ul><li>Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten</li><li>Tagesgeschäft: Sie sind zuständig für die Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Vorgänge und Abläufe im Markt sowie die Reklamationsbearbeitung, Retourenabwicklung und das Erfassen von Warenverlusten</li><li>Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>Sortimentspflege: Sie sind verantwortlich für die Warenbestellung, Warenannahme und Überwachung der Warenbestände sowie die Kontrolle der Ware auf Qualität und Frische</li><li>Verkaufsbereitschaft: Sie stellen die ständige Verkaufsbereitschaft sicher und führen Gespräche mit Vertretern der Industrie</li><li>Sicherstellung: Sie überwachen die Außen- und Betriebsanlage sowie die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und unserer Betriebsordnung</li><li>Verantwortung: Sie führen den Markt in Zusammenarbeit mit der Marktleitung und sind mit Leidenschaft dabei, wenn es um hochwertige Lebensmittel geht</li><li>Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden</li><li>Inventur: Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Inventuren zuständig</li></ul> <ul><li>Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Handelsfachwirt, idealerweise mit Erfahrung als Marktleiter oder stellvertretender Marktleiter</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) sowie in der Personalführung und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten</li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer mit Führungserfahrung, Durchsetzungsvermögen sowie hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft</li><li>Führungskompetenz: Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Mitarbeiterführung und -entwicklung</li><li>Engagement und Selbstständigkeit: Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie das Wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten und besitzen gute Umgangsformen</li><li>IT-Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit IT-Anwendungen und haben bereits Vorkenntnisse in der Warenwirtschaft (z.B. ATOSS, MS-Office, LUNAR)</li></ul>

Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

<ul><li>Überprüfung und Dokumentation der Linienfreigabe</li><li>Abnahme der Anlagen, Geräte und Prüfung des Umfeldes auf Sauberkeit und GMP-gerechten Zustand</li><li>Überprüfung des Verpackungsprozesses auf Einhaltung der produktspezifischen Parameter und Bewertung der Qualität der Primär- und Sekundärverpackung</li><li>Dokumentation der Probenahme / des Musterzuges entsprechend der Vorgaben</li><li>Prüfung der endverpackten Fertigware</li></ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Inprozesskontrolle in Dauernachtschicht

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte. <ul><li>Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten</li><li>Tagesgeschäft: Sie sind zuständig für die Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Vorgänge und Abläufe im Markt sowie die Reklamationsbearbeitung, Retourenabwicklung</li><li>Verkaufsförderung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Gestaltung der Verkaufsfläche und durch die Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>Werbemaßnahmen: Die Durchführung unserer gesamten Werbemaßnahmen und Warendeklaration ist für Sie kein Neuland</li><li>Disposition und Warenplanung: Sie sind verantwortlich für die Disposition und Warenplanung in allen Warengruppen und einer bedarfsgerechten Warenbestellung, Warenannahme und Überwachung der Warenbestände sowie für die Warenkontrolle auf Frische und Qualität</li><li>Verkaufsbereitschaft: Sie stellen die ständige Verkaufsbereitschaft sicher und führen Gespräche mit Vertretern der Industrie</li><li>Sicherstellung: Sie überwachen die Außen- und Betriebsanlage sowie die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und unserer Betriebsordnung</li><li>Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden</li><li>Inventur: Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Inventuren zuständig</li></ul> <ul><li>Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Handelsfachwirt, idealerweise mit Erfahrung als Marktleiter oder stellvertretender Marktleiter</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) sowie in der Personalführung und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten</li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer mit Führungserfahrung, Durchsetzungsvermögen sowie hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft</li><li>Führungskompetenz: Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Mitarbeiterführung und -entwicklung</li><li>Engagement und Selbstständigkeit: Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie das Wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten und besitzen gute Umgangsformen</li><li>IT-Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit IT-Anwendungen und haben bereits Vorkenntnisse in der Warenwirtschaft (z.B. ATOSS, MS-Office, LUNAR)</li></ul>

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