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<ul><li>Umsetzung von Anweisungen und Zielvorgaben der Geschäftsleitung und Verkaufsleitung</li><li>Verantwortung für alle Aufgaben im Hinblick auf den Warenverkauf, Warenaufbau und Warenpräsentation; Leitung der Saisonumstellung</li><li>Organisation aller Arbeitsabläufe. Hierzu gehören die Erstellung der wöchentlichen Diensteinsatzpläne sowie Planung der Urlaubs- und Freizeittage der Mitarbeiter</li><li>Kontrolle der geleisteten Arbeitsstunden der Mitarbeiter</li><li>Unterweisung der Mitarbeiter in betriebsinterne Abläufe der Filiale</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und Durchführung von Warenverschiebungen</li><li>Prüfung der Kassenvorgänge und Abschlüsse</li><li>Gewährleistung der Sauberkeit und Ordnung der Filiale</li></ul>

Verkaufsstellenverwaltung (m/w/x)

Deine neue Herausforderung bei der Markert Group Die Markert Group ist ein innovatives Technologieunternehmen mit rund 230 Mitarbeitenden im In- und Ausland. Mit unseren Marken marsyntex® und marsoflex® gehören wir zu den führenden Spezialisten für textile Filtertechnik und Schlauchsysteme. Unsere Kunden stammen aus den unterschiedlichsten Branchen - von der Chemie über den Maschinenbau bis zur Lebensmittelindustrie. Was uns verbindet: Ein hoher Anspruch an Qualität, Teamgeist und technologische Exzellenz. <ul><li>Bearbeitung der laufenden und regelmäßigen Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Rechnungsprüfung, OP-Listen)</li><li>Abwicklung des nationalen &amp; internationalen Zahlungsverkehrs inkl. Kontenklärung und Mahnwesen</li><li>Prüfung von Transaktionen und Erstellen von Rechnungen</li><li>Überwachung von Liquidität, Kosten- und Ergebnisentwicklung</li><li>Stammdatenpflege für Kunden, Lieferanten und sonstige Kontakte</li><li>Controlling von Reise- und Kreditkartenabrechnungen</li><li>Meldungen an Behörden, Versicherer und statistische Institutionen</li><li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Betreuung von Intercompany-Geschäften und Beteiligungsgesellschaften</li><li>Ansprechpartner:in für interne und externe bilanzielle Fragestellungen</li><li>Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Dienstleistern </li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, z.B. Steuerfachangestellter</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li></ul>

Finanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m/w/d)

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum 15.10.2025 eine/n FACHMANN/-FRAU - SYSTEMGASTRONOMIE ALS LEITUNG (M/W/D) CAFETERIEN für die Teams folgender Einrichtungen auf dem Campus der FH Kiel: - Boje.23 (Neueröffnung) - Cafeteria in der Schwentine Mensa - American Diner in Voll- oder Teilzeit (30,0 - 38,7 Std./ Woche) &amp; unbefristet. Ihren individuellen Arbeitszeitwunsch teilen Sie uns gerne direkt in Ihrer Bewerbung mit. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Leitung der zugewiesenen Betriebe (Boje.23, Cafeteria in der Schwentine Mensa und American Diner)</li> <li>fachliche und personelle Führung der Beschäftigten, insbesondere Planung und Festlegung der Aufgabenerfüllung und des Personaleinsatzes</li> <li>Betriebsabläufe planen, koordinieren und steuern</li> <li>Bedarf an Lebensmitteln und Zutaten berechnen, Bestellung von Waren über ein Warenwirtschaftssystem</li> <li>Qualität angelieferter Waren prüfen, fachgerechte Lagerung veranlassen und kontrollieren</li> <li>Herstellung von Speisen beaufsichtigen, Gerichte ggf. auch selbst zubereiten</li> <li>Umsetzung der rechtlichen Vorgaben für Lebensmittel, Hygiene (HACCP) sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>Erstellung und Weiterentwicklung eines kreativen und vielseitigen Speiseangebots</li> <li>Durchführung von Projekten und Mitarbeit in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie verfügen über eine Berufsausbildung in der System- oder Individualgastronomie, Hotellerie oder im Lebensmittelhandwerk bzw. -einzelhandel.</li> <li>Sie konnten bereits Erfahrung als Führungskraft sammeln, idealerweise haben Sie Teams an unterschiedlichen Standorten geführt.</li> <li>Sie verfügen über betriebswirtschaftliche Kenntnisse und konnten diese bereits in der Praxis anwenden.</li> <li>Sie denken gastorientiert und haben einen kostenbewussten Umgang mit Lebensmitteln.</li> <li>Sie sind leistungsbereit und offen gegenüber neuen Ideen und Weiterbildungen.</li> <li>Sie haben Freude an der Arbeit im Team und im Umgang mit jungen Menschen und stehen unseren Unternehmenswerten offen gegenüber.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit EDV-Anwendungen (inklusive Microsoft Office) und haben schon mal mit einer Warenwirtschaftssoftware gearbeitet.</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung</li> <li>Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)</li> <li>Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)</li> <li>30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)</li> <li>interne psychologische Beratung für Beschäftigte und deren Angehörige</li> <li>Entwicklungs-Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)</li> <li>ggf. Kinderbetreuung in einer unserer Kindertagesstätten</li> <li>Kostenloses Mineralwasser, Kaffee und Tee</li> <li>Jobticket</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld")</li> <li>tarifliches Gehalt nach EG 8 TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung und in Vollzeit von 3.319,52€ bis 4.045,01€ brutto/Monat)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 409-010 Bewerbungsfrist: 20.08.2025 <a href="http://www.studentenwerk.sh/karriere" target="_blank">www.studentenwerk.sh/karriere</a> Online-Bewerbung

Fachmann/-frau - Systemgastronomie als Leitung (m/w/d) Cafeterien

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum 15.10.2025 vier KÜCHENHILFEN (M/W/D) LAGER - KASSE, AUSGABE &amp; PRODUKTION - SPÜLKÜCHE für das Team der Cafeteria "Boje.23", Heikendorfer Weg 89, 24149 Kiel, in Teilzeit &amp; unbefristet. Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung mit, für welchen Aufgabenbereich Sie sich interessieren. Beachten Sie dabei die unterschiedlichen Stundenumfänge. IHRE AUFGABEN Lager- &amp; Springertätigkeiten (Mo-Do 08:30 - 15:15 Uhr, 25,0 Std./Woche): <ul> <li>Bearbeitung der Wareneingangskontrolle inkl. Buchung und Qualitätsprüfung</li> <li>Verräumung von Waren und Durchführung der Inventur</li> <li>bedarfsweise Unterstützung im gesamten Küchenbereich („Springertätigkeit")</li> </ul> Ausgabe, Kasse &amp; Produktion (Mo-Fr 09:00-14:00 oder 12:00-17:00 Uhr, 25,0 Std./Woche): <ul> <li>Warenaufbau und aktiver Verkauf von Speisen und Getränken</li> <li>Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung</li> <li>Kommunikation mit dem Gast</li> <li>Produktion von kalten und warmen Speisen nach Rezeptur</li> <li>Vorbereitung und Reinigung der Arbeitsflächen- und geräte</li> <li>Bedienung der Küchentechnik und der modernen Spültechnik</li> </ul> Spülküche (Mo-Fr 10:00-17:00 Uhr, 32,5 Std./Woche): <ul> <li>Reinigung von Geschirr und Küchenutensilien</li> <li>Bedienung moderner Spültechnik</li> <li>Reinigung der Arbeitsflächen und Küchengeräte</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Gastronomie, im Lebensmittelhandwerk oder in der Lagerlogistik. </li> <li>Erfahrung im sicheren Umgang mit modernen Kassensystemen und Geld sind von Vorteil.</li> <li> Sie organisieren Ihren Arbeitsbereich selbstständig, sind leistungsbereit und zeigen Eigeninitiative. </li> <li>Sie bringen hohes Engagement sowie körperliche Belastbarkeit mit.</li> <li>Sie haben Freude am aktiven Kundenkontakt und an der Arbeit im Team.</li> <li>Sie verfügen über solide Deutschkenntnisse.</li> <li> Nur für Lager- &amp; Springertätigkeiten: <ul> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.</li> <li>Sie verfügen über anwendungssichere EDV-Kenntnisse.</li> </ul> </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung</li> <li>Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)</li> <li>Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)</li> <li> bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.) </li> <li>interne psychologische Beratung für Beschäftigte und deren Angehörige</li> <li>Entwicklungs-Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li> regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche) </li> <li>ggf. Kinderbetreuung in einer unserer Kindertagesstätten</li> <li>kostenloses Mineralwasser</li> <li>Jobticket</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld")</li> <li> tarifliches Gehalt nach EG 2 TV-L </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 409 Bewerbungsfrist: 20.08.2025 <a href="http://www.studentenwerk.sh/karriere" target="_blank">www.studentenwerk.sh/karriere</a> Online-Bewerbung

Küchenhilfen (m/w/d) Lager - Kasse, Ausgabe & Produktion - Spülküche

Die WTSH ist als Unternehmen des Landes Schleswig-Holstein, der Industrie- und Handels- sowie der Handwerkskammern und der Hochschulen des Landes die zentrale Wirtschaftsförderungsgesellschaft in Schleswig-Holstein. Im Auftrag des Ministeriums für Wirtschaft, Arbeit, Verkehr, Technologie und Tourismus betreibt die WTSH das Welcome Center Schleswig-Holstein gemeinsam mit dem Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge und der Bundesagentur für Arbeit (Kernpartner). Das Welcome Center Schleswig-Holstein ist das Kompetenzzentrum für Erwerbsmigration in Schleswig-Holstein. Es berät internationale Fach- und Arbeitskräfte, die in Schleswig-Holstein arbeiten und leben möchten und schleswig-holsteinische Unternehmen, die eine Fach- oder Arbeitskraft aus dem Ausland einstellen möchten oder bereits beschäftigen. Für den Ausbau des Welcome Centers Schleswig-Holstein suchen wir dich befristet bis Dezember 2028 ab sofort als Berater (m/w/d) für die Anerkennung und Qualifizierung von internationalen Berufsabschlüssen IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung von Menschen mit im Ausland erworbenen Berufsqualifikationen zu den Möglichkeiten der Anerkennung in Deutschland </li> <li>Unterstützung bei der Auswahl des passenden Anerkennungsverfahrens </li> <li>Begleitung im gesamten Anerkennungsprozess (inkl. Antragstellung und Kommunikation mit zuständigen Stellen) </li> <li>Beratung zu Qualifizierungsmaßnahmen bei teilweiser Anerkennung oder fehlender Gleichwertigkeit </li> <li>Zusammenarbeit mit Behörden, Bildungsinstitutionen, Arbeitsagenturen und weiteren relevanten Akteuren (m/w/d)</li> <li>Dokumentation und Qualitätssicherung der Beratungen, Mitarbeit in Projekten, Netzwerken und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Sozialwissenschaften, Pädagogik, Rechtswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>Zudem überzeugst du durch solide Kenntnisse des deutschen Bildungssystems, der Dynamiken der Arbeitsmarktintegration und des Arbeitsmarktes</li> <li>Du hast bereits Beratungserfahrung gesammelt, idealerweise im interkulturellen Kontext </li> <li>Darüber hinaus punktest du mit einer selbständigen und strukturierten Arbeitsweise. Kenntnisse im Bereich Berufsqualifikationen, Anerkennungsverfahren und/oder Migrationsarbeit sind wünschenswert </li> <li>Dich zeichnen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) aus, weitere Sprachen (z. B. Englisch, Arabisch, Russisch, Türkisch) sind erforderlich</li> <li>Interkulturelle Sensibilität und ein wertschätzender Blick auf die individuellen Bedürfnisse und Ziele der Kunden (m/w/d) sowie Teamfähigkeit zählen zu deinen Stärken</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine Vollzeitstelle in Kiel, zunächst befristet bis Dezember 2028. Eine Verlängerung des zugrunde liegenden Auftrages und der damit einhergehenden Beschäftigung wird angestrebt.</li> <li>Eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im Herzen der Landeshauptstadt Kiel in einem leidenschaftlich arbeitenden Team, das am Fortschritt und der Entwicklung Schleswig-Holsteins mitwirken kann</li> <li>Unsere gemeinsame Work-Life-Balance dank einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch unser Angebot auch mobil zu arbeiten und zwei zusätzliche freie Tage (24.+31.12.) neben 30 Tagen Erholungsurlaub</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen und eigenem Laptop</li> <li>Die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln durch Fortbildungen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket sowie eine attraktive Unterstützung mit der VBLU, unserer betrieblichen Altersvorsorge</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Als GmbH mit öffentlichen Gesellschaftern ist die Vergütungsstruktur in der WTSH an die Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) angelehnt. Weitere Informationen zur WTSH findest du unter <a href="http://www.wtsh.de" target="_blank">www.wtsh.de</a> . Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Bewerber*innen bevorzugt. Du willst den Wirtschaftsstandort Schleswig-Holstein aktiv mitgestalten und voranbringen? Dann bewirb dich bei uns! Bitte sende uns deinen Lebenslauf inklusive deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung per Online-Formular oder E-Mail zu. Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0153.03403.JB.250725. Die WTSH GmbH wird im Bewerbungshandling durch die HR-Partner von FEL GmbH unterstützt. Informationen zum Datenschutz findest du hier . Nimm bei weiteren Fragen gerne Kontakt zu unserem HR-Partner FEL GmbH auf: Frau Jutta Weber | T 0431 64 77 5-50 | E-Mail <a href="mailto:karriere@wtsh.de" target="_blank">karriere@wtsh.de</a> . Du kennst jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leite diese Stellenausschreibung einfach weiter mit den Schaltflächen im blauen Rahmen. Kontakt WTSH - Wirtschaftsförderung und Technologie­transfer Schleswig-Holstein GmbH Sabine Clausen Team Personal Lorentzendamm 24 24103 Kiel 0431 - 66 66 6-808 <a href="mailto:karriere@wtsh.de" target="_blank">karriere@wtsh.de</a> <a href="https://wtsh.de/de/karriere" target="_blank">https://wtsh.de/de/karriere</a> Jetzt bewerben Mit E-Mail bewerben

Berater (m/w/d) für die Anerkennung und Qualifizierung von internationalen Berufsabschlüssen

Die ELAC Electroacustic GmbH mit Sitz in Kiel ist ein renommierter Hersteller hochwertiger Audiotechnik. Seit Jahrzehnten setzen wir Maßstäbe in der Entwicklung innovativer Lautsprecher und Hi-Fi-Komponenten. Unsere Produkte stehen weltweit für exzellenten Klang und erstklassige Verarbeitung.Unser engagiertes Team arbeitet kontinuierlich daran, herausragende Audioerlebnisse zu schaffen. Wir legen großen Wert auf Präzision und Detailtreue in jedem Aspekt unserer Arbeit.Bei ELAC fördern wir eine Kultur der Innovation und Zusammenarbeit, um stets die besten Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. <ul><li> In Deiner Rolle erstellst Du sowohl Monats- als auch Jahresabschlüsse und kümmerst Dich um die detaillierte Abstimmung der Konten </li><li> Deine Expertise im Zahlungsverkehr und in der Prüfung von Eingangsrechnungen unterstützt reibungslose Abläufe in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung </li><li> Du beschäftigst Dich mit der Anlagebuchhaltung und verantwortest die Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen, wobei Du stets den Überblick behältst </li><li> Deine Funktion als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer sowie die Abwicklung von Reisekostenabrechnungen runden Dein vielfältiges Aufgabenfeld ab </li></ul> <ul><li> Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter absolviert </li><li> Deine mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung zeichnet Dich aus </li><li> Du arbeitest sowohl selbstständig als auch strukturiert und verlierst dabei nie den Überblick </li><li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse bringst Du mit </li><li> Mit MS-Office gehst Du sicher um und nutzt es effizient für Deine Aufgaben </li><li> Kommunikations- und Teamfähigkeit gehören zu Deinen Stärken </li></ul>

Finanz-Bilanzbuchhalter/in (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung für unseren Korsakow-Bereich (m/w/d) - Vollzeit Das Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg besticht durch seine Vielfältigkeit: Mit unseren Bereichen Vollstationär, Gerontopsychiatrie, Korsakow/Psychotrope Substanzen, einer Tagespflege und einem Wohnkomplex für Senioren Wohnen. Unser Team betreut 34 Betten. Zwei eigenständige Praxen für Ergotherapie und Physiotherapie sind für unsere Bewohner und Besucher da. Die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort. In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand <ul><li>Sie sicheren die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner/innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege</li><li>Sie kennen sich aus mit den nötigen Psychiatrieverfahren oder haben Interesse mehr darüber zu erfahren</li><li>Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich</li><li>Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter</li><li>Sie planen eine bewohnerorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung</li><li>Sie schaffen gemeinsam mit sympathischen Kollegen eine herzliche Atmosphäre</li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen <ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie verfügen bereits über Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung, deren Stellvertretung oder planen den nächsten Karriereschritt</li><li>Sie sind ein Teamplayer, kommunikativ und empathisch im Umgang mit Bewohner/innen, wie auch Angehörigen</li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen</li><li>Eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld und steuerfreie Zuschläge</li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche</li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie</li><li>Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- €</li><li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite</li><li>Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement</li><li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne</li><li>Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit</li><li>Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen</li><li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - Sie sind uns wichtig!</li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser!</li><li>Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich</li><li>Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an</li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Wohnbereichsleitung (m/w/d). Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg Schützenstraße 2 - 8 24534 Neumünster Ansprechpartnerin: Frau Maureen Zapanta Telefon: (04321) 49 05 - 0 <a href="mailto:einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de" target="_blank">einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de</a> Nur 650m fußläufig vom Bahnhof entfernt - direkt an Bushaltestelle Schleusberg (Buslinie 3 und 33)

Wohnbereichsleitung für unseren Korsakow-Bereich (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d) - Vollzeit Das Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg besticht durch seine Vielfältigkeit: Mit unseren Bereichen Vollstationär, Gerontopsychiatrie, Korsakow/Psychotrope Substanzen, einer Tagespflege und einem Wohnkomplex für Senioren Wohnen. Der allgemeine Pflegebereich ist aufgeteilt auf zwei Wohnbereiche (mit 75 Betten im 1. OG und 55 Betten im DG) - Sie uns Ihr Team betreuen einen dieser Bereiche. Zwei eigenständige Praxen für Ergotherapie und Physiotherapie sind für unsere Bewohner und Besucher da. Die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort. In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand <ul><li>Sie sicheren die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner/innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege</li><li>Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich</li><li>Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter</li><li>Sie planen eine bewohnerorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung</li><li>Sie schaffen gemeinsam mit sympathischen Kollegen eine herzliche Atmosphäre</li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen <ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie verfügen bereits über Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung, deren Stellvertretung oder planen den nächsten Karriereschritt</li><li>Sie sind ein Teamplayer, kommunikativ und empathisch im Umgang mit Bewohner/innen, wie auch Angehörigen</li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen</li><li>Eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld und steuerfreie Zuschläge</li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche</li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie</li><li>Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- €</li><li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite</li><li>Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement</li><li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne</li><li>Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit</li><li>Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen</li><li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - Sie sind uns wichtig!</li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser!</li><li>Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich</li><li>Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an</li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Wohnbereichsleitung (m/w/d). Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg Schützenstraße 2 - 8 24534 Neumünster Ansprechpartnerin: Frau Maureen Zapanta Telefon: (04321) 49 05 - 0 <a href="mailto:einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de" target="_blank">einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de</a> Nur 650m fußläufig vom Bahnhof entfernt - direkt an Bushaltestelle Schleusberg (Buslinie 3 und 33)

Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d)

Sie arbeiten gerne in einem kleinen familiären Umfeld mit herzlichen Kollegen? Dann ist unsere Einrichtung genau das richtige für Sie. Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Unsere Tagespflegeeinrichtung bietet älteren Menschen eine liebevolle und unterstützende Umgebung, in der sie tagsüber betreut werden. Wir legen großen Wert auf individuelle Förderung, soziale Teilhabe und ein respektvolles Miteinander. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Pflegedienstleitung, die mit Herz und Fachkompetenz die Verantwortung für die Tagespflege übernimmt. Wir suchen ab März 2025 eine neue Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Tagespflege - Vollzeit In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand <ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung der Tagespflegeeinrichtung</li><li>Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Tagespflegegäste sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung</li><li>Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen</li><li>Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung</li><li>Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung</li><li>Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung</li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen <ul><li>Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung</li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI</li><li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt</li><li>Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit den Tagespflegegästen, Angehörigen und Mitarbeitern</li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten <ul><li>Faire durch eine auf Ihre Qualifikation und Erfahrung individuell abgestimmte Vergütung inklusive Weihnachtsgeld</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen</li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche</li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kindergarten- oder Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, DeutschlandCard, kostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche</li><li>Unterstützung durch das Zentralen Qualitätsmanagements</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kollegen</li><li>Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kurze Abstimmungswege: eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich</li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser</li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Pflegedienstleitung für unsere Tagespflege (m/w/d). Senioren und Therapiezentrum Lotti- Huber- Haus GmbH Saarbrückenstr. 48 24114 Kiel Ansprechpartnerin: Regina Hoedt (Einrichtungsleitung) Telefon: (0431) 260 44 210 <a href="mailto:einrichtungsleitung@lotti-huber-haus.de" target="_blank">einrichtungsleitung@lotti-huber-haus.de</a> Direkt an der Bushaltestelle Lantziusstraße - sehr gut über A7/ B 215 erreichbar!

Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Tagespflege

Unser Team freut sich über Verstärkung. Wir suchen eine/-n Pflegefachfrau /-mann (m/w/d) für die Intensivpflege und Beatmung Vollzeit, Teilzeit, GfB Die Fördepflege mit zwei Standorten in Kiel und in Wahlstedt ist auf die qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung intensiv- und beatmungspflichtiger Menschen spezialisiert, die Versorgung findet in den Appartements der Klienten und den Gemeinschaftsräumen in einer 24-Stundenbetreuung statt. Als unsere Aufgabe verstehen wir es, Klienten ein Leben zu ermöglichen, das von Selbstständigkeit, Würde und möglichst vielen Annehmlichkeiten geprägt ist. Ganz wichtig ist uns hierbei die Einbeziehung von Familienangehörigen in den Pflegeprozess. In deinem Aufgabenbereich zeigst du Herz &amp; Verstand<ul><li> Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund-, Behandlungs- oder Intensivpflege </li><li>Die Klienten stehen bei dir an erster Stelle: du förderst und forderst die Fähigkeiten der dir anvertrauten Menschen </li><li>Klar, dass du auch die ärztlichen Diagnosen und Therapien jedes Einzelnen im Blick behältst und begleitest </li><li>Selbstständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess </li><li>Neben deinem Fachwissen bringst du gute Laune und Empathie mit </li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf dich setzen<ul><li>Du hast eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau /-mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und zusätzlich die DIGAB-Zusatzqualifikationen oder einschlägige Erfahrung / Qualifikationen in der Versorgung beatmungs- und intensivpflichtiger Menschen oder aber die Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzubilden </li><li>Du hast Empathie, sowie eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit intensiv- und beatmungspflichtiger Menschen </li><li>Als echte Teamplayer-Persönlichkeit liegt deine wahre Stärke in der Kommunikation, du gehst offen auf deine Kollegen zu und zeigst dich mitfühlend gegenüber unseren Klienten, wie auch deren Angehörigen </li></ul> Was wir dir als Arbeitgeber bieten<ul><li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen </li><li>Eine attraktive Vergütung zzgl. diverser Funktionszulagen und 13. Gehalt (Mit entsprechender DIGAB-Zusatzqualifikation/Fachqualifikation erhöht sich Dein Gehalt) </li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li>Arbeit, die zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung) </li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie von 500,- € (bei Vollzeit-Anstellung), DeutschlandTicket </li><li>Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche </li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- € </li><li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren </li><li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite </li><li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne </li><li>Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Weiterbildung innerhalb der Arbeitszeit </li><li>Karrierechancen: Wir erstellen mit dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen </li><li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - du bist uns wichtig! </li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser! </li><li>Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich </li><li>Abwechslung garantiert: Freu dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an </li></ul> Wähle einen Arbeitgeber, der auch für dich da ist und bewirb dich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachfrau/-mann für die Intensivpflege und Beatmung (m/w/d). Fördepflege GmbH Ambulanter Intensivpflegedienst Paul-Fleming-Straße 3 24114 Kiel Ansprechpartnerin: Frau Manuela Leide (Pflegedienstleitung) Telefon: (0172) 656 42 37 <a href="mailto:pdl@foerdepflege.de" target="_blank">pdl@foerdepflege.de</a>

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