Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Einsatz - Oranienburg
Vollzeit oder Teilzeit
Du möchtest mit Herz und Kompetenz Menschen im Alltag unterstützen?
In deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Pflegefachkraft trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Klient:innen selbstbestimmt und würdevoll in ihrem Zuhause leben können. Deine Arbeit schenkt Lebensqualität, Sicherheit und echte Wertschätzung - Tag für Tag.
Deine Aufgaben
Das bringst du mit
Deine Vorteile bei uns
Jetzt bist du dran!
Du möchtest mit deinem Engagement wirklich etwas bewegen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine lebenswerte Zukunft für unsere Klient:innen!
Bewirb dich jetzt und freue dich auf eine Aufgabe, die Sinn stiftet und dich persönlich wachsen lässt!
Jobanforderungen
Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
Deutschkenntnisse: Fließend (C1)
Nach Ausbildung
Führerschein: Benötigt
Passende Qualifikationen
Exam. Altenpfleger/in
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Pflegefachkraft
Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Über die Einrichtung
Mitarbeiter
21
Gegründet im Jahr
2010
Ambulanter Pflegedienst der Lebenshilfe e.V. OHV Süd
Der Ambulante Pflegedienst der Lebenshilfe e.V. OHV Süd mit Sitz in Oranienburg bietet seit seiner Gründung im Jahr 2010 umfassende Unterstützung für Menschen mit geistiger Behinderung. Unser Name ist zugleich unser Leitbild: Wir setzen uns mit Nachdruck für das unantastbare Lebensrecht unserer Klienten ein und sorgen dafür, dass sie die notwendigen Hilfen erhalten, um ihre individuelle Lebenssituation bestmöglich zu meistern.
Unser engagiertes Team von 21 Mitarbeitern steht unseren Klienten zur Seite und bietet eine breite Palette an Unterstützungsleistungen. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine respektvolle und einfühlsame Betreuung, die auf die spezifischen Bedürfnisse jedes Einzelnen abgestimmt ist.
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf das Wohl unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Vorteile, darunter Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Mitarbeiter durch Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr, KiTa-Unterstützung und Vorteilsprogramme. Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, regelmäßige Mitarbeiterumfragen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive zertifizierter Fachweiterbildungen, sorgen für ein motivierendes und förderndes Arbeitsumfeld.
Unsere Einrichtung ist zudem gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden, was sowohl für unsere Mitarbeiter als auch für unsere Klienten von Vorteil ist. Durch diese Rahmenbedingungen schaffen wir ein Arbeitsklima, das nicht nur die professionelle Entwicklung, sondern auch die persönliche Zufriedenheit unserer Mitarbeiter fördert.
Vollzeit oder Teilzeit
Du möchtest mit Herz und Kompetenz Menschen im Alltag unterstützen?
In deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Pflegefachkraft trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Klient:innen selbstbestimmt und würdevoll in ihrem Zuhause leben können. Deine Arbeit schenkt Lebensqualität, Sicherheit und echte Wertschätzung - Tag für Tag.
Deine Aufgaben
- Du versorgst unsere Klient:innen im häuslichen Umfeld und bist ihr verlässlicher Ansprechpartner.
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung.
- Du berätst, unterstützt und begleitest Angehörige empathisch im Pflegealltag.
- Dokumentation der Pflegeleistungen und Mitwirkung an der Pflegeplanung.
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team und Teilnahme an Teambesprechungen.
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte:r Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
- Führerschein Klasse B - du bist gerne mobil unterwegs.
- Freude an der Arbeit mit Menschen und echtes Verantwortungsbewusstsein.
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit).
Deine Vorteile bei uns
- Attraktives Gehalt: Ab 3.500 € brutto, plus Haustarif, Leistungszulage und Zuschläge.
- Sonderzahlungen: Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld für besondere Momente.
- Mehr Zeit für dich: Zusätzliche Urlaubstage und geregelte Arbeitszeiten.
- Entwicklung: Zertifizierte Fachweiterbildungen & regelmäßige Fortbildungen.
- Familienfreundlich: KiTa-Unterstützung und Zuschuss zum ÖPNV.
- Sicher in die Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge und Vorteilsprogramme.
- Strukturierte Einarbeitung: Wir begleiten dich Schritt für Schritt in deinen neuen Aufgabenbereich.
Jetzt bist du dran!
Du möchtest mit deinem Engagement wirklich etwas bewegen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine lebenswerte Zukunft für unsere Klient:innen!
Bewirb dich jetzt und freue dich auf eine Aufgabe, die Sinn stiftet und dich persönlich wachsen lässt!
Jobanforderungen
Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
Deutschkenntnisse: Fließend (C1)
Nach Ausbildung
Führerschein: Benötigt
Passende Qualifikationen
Exam. Altenpfleger/in
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Pflegefachkraft
Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Über die Einrichtung
Mitarbeiter
21
Gegründet im Jahr
2010
Ambulanter Pflegedienst der Lebenshilfe e.V. OHV Süd
Der Ambulante Pflegedienst der Lebenshilfe e.V. OHV Süd mit Sitz in Oranienburg bietet seit seiner Gründung im Jahr 2010 umfassende Unterstützung für Menschen mit geistiger Behinderung. Unser Name ist zugleich unser Leitbild: Wir setzen uns mit Nachdruck für das unantastbare Lebensrecht unserer Klienten ein und sorgen dafür, dass sie die notwendigen Hilfen erhalten, um ihre individuelle Lebenssituation bestmöglich zu meistern.
Unser engagiertes Team von 21 Mitarbeitern steht unseren Klienten zur Seite und bietet eine breite Palette an Unterstützungsleistungen. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine respektvolle und einfühlsame Betreuung, die auf die spezifischen Bedürfnisse jedes Einzelnen abgestimmt ist.
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf das Wohl unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Vorteile, darunter Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Mitarbeiter durch Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr, KiTa-Unterstützung und Vorteilsprogramme. Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, regelmäßige Mitarbeiterumfragen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive zertifizierter Fachweiterbildungen, sorgen für ein motivierendes und förderndes Arbeitsumfeld.
Unsere Einrichtung ist zudem gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden, was sowohl für unsere Mitarbeiter als auch für unsere Klienten von Vorteil ist. Durch diese Rahmenbedingungen schaffen wir ein Arbeitsklima, das nicht nur die professionelle Entwicklung, sondern auch die persönliche Zufriedenheit unserer Mitarbeiter fördert.