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Operations Engineer in einem DevOps Team (m/w/d)

INspares GmbH
location41812 Erkelenz, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Heute
Vollzeit

Morgens schon das Ersatzteil liefern, das abends ausfällt!

Das ist die Vision von INspares und unserer Plattform OT360. Wir geben unseren Kunden volle Transparenz über ihre eingesetzten Automatisierungskomponenten und halten so deren Produktion am Laufen.

Gemeinsam mit anderen Beteiligten des Ersatzteilgeschäfts, wie Komponentenherstellern, Ersatzteillieferanten und Reparaturdienstleistern, bauen wir ein Ökosystem, von dem jeder profitiert.

Als Operations Engineer in unserem Team verantwortest du den reibungslosen Betrieb unserer Plattform. Dazu gehört das planen von Releases und Deployments, die Definition von Prozessen für den Betrieb und die Absicherung der Plattform gegen Angriffe von außen. Alle arbeiten erfolgen dabei in enger Abstimmung mit dem Team das aus Entwicklern und Spezialisten besteht.

Die Rolle bietet eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei der du direkt in die relevanten Geschäftsabläufe eingebunden bist.

Tätigkeiten

  • Betrieb und Sicherung unsere Cloud-Plattform OT360
  • Unterstützung bei der Auswahl, Optimierung und dem Betrieb unserer Infrastruktur
  • Einrichtung, Optimierung und Betrieb von Monitoring-Systemen
  • Begleitung von Releases und Deployments
  • Fehlersuche und –behebung sowie Durchführung von Post-Mortem Analysen und Dokumentation der Erkenntnisse
  • Unterstützung bei der Einführung eines ISO 27001 Information Security Management Systems

Unser TechStack beinhaltet derzeit Supabase als Backend und Svelte als Frontend-Technologie. Das Deployment erfolgt auf Docker wobei eine Migration auf Kubernetes angedacht ist. Wir nutzen primär europäische Cloud-anbieter für das Hosting unserer Lösungen.

Anforderungen

  • Erste Erfahrungen im Betrieb von SaaS Plattformen
  • Solide Kenntnisse im Umgang mit Linux und Docker
  • Kenntnisse in Kubernetes
  • Erfahrungen im Umgang mit Monitoring Tools und Frameworks (Grafana, Open Telemetry, etc.)

Team

Wir sind eine junge Firma die sich in der Skalierungsphase befindet. Unser Produkt hat einen guten Product-Market-Fit erreicht und wir sind derzeit dabei unsere Kunden mit neuen Funktionen zu begeistern und dabei die Skalierbarkeit und Stabilität unserer Plattform weiter zu verbessern.

Bewerbungsprozess

  • Erstes Remote Interview zum Abgleich der Erwartungen
  • Du bekommst eine kleine Aufgabe von uns die du in Ruhe bearbeiten kannst
  • Bei einem persönlichen kennenlernen sprechen wir über deinen Lösungsweg für die Aufgabe und du lernst das Team und die Umgebung kennen.
  • Wir teilen dir unsere Entscheidung mit