Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in und um München
Wir bieten Dir:
Deine Aufgabengebiete:
Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d):
Interesse oder noch Fragen? Dann klick einfach auf den Bewerbungs-Button.
Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwand. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter
Jobanforderungen
Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2)
Nach Ausbildung
Führerschein: Nicht benötigt
Passende Qualifikationen
Exam. Altenpfleger/in
Altenpfleger/in (in Ausbildung)
Pflegefachkraft
Über die Einrichtung
Mitarbeiter
2500
Gegründet im Jahr
1984
Wer wir sind?
Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.
Unsere Unternehmenskultur
Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen.
Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Vielfalt sehen wir als Chance. In einem Klima der Akzeptanz und gegenseitiger Wertschätzung begegnen wir jedem Menschen mit einer vorurteilsfreien, kulturübergreifenden und pluralistischen Denkweise. Innovativster Treiber der Personaldienstleistungsbranche zu werden und eine bedeutende Marktposition einzunehmen, ist unser Ansporn.
Deshalb begeistern wir Menschen und Organisationen mit zeitgemäßem Personalmanagement. Flexibel, sicher und nachhaltig. Auf das Wohl unserer Mitarbeiter legen wir größten Wert. Wir fördern betrieblich deine Gesundheit, deine berufliche Weiterentwicklung und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
Wir bieten Dir:
- Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Zuschlag angelehnt an die Münchenzulage von bis zu 250€ brutto pro Monat
- Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Attraktive, übertarifliche Vergütung
- Dienstwagen mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen"
- Tolle Benefits wie Urban Sports Club, Corporate Benefits und mehr
- Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten
- Option auf Übernahme beim Kunden
Deine Aufgabengebiete:
- Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen, alten Menschen
- Ausführung ärztlicher Verordnungen
- Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben
Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d):
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Interesse, verschiedene Pflegeeinrichtungen kennenzulernen und neue Einblicke zu gewinnen
Interesse oder noch Fragen? Dann klick einfach auf den Bewerbungs-Button.
Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwand. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter
Jobanforderungen
Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2)
Nach Ausbildung
Führerschein: Nicht benötigt
Passende Qualifikationen
Exam. Altenpfleger/in
Altenpfleger/in (in Ausbildung)
Pflegefachkraft
Über die Einrichtung
Mitarbeiter
2500
Gegründet im Jahr
1984
Wer wir sind?
Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.
Unsere Unternehmenskultur
Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen.
Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Vielfalt sehen wir als Chance. In einem Klima der Akzeptanz und gegenseitiger Wertschätzung begegnen wir jedem Menschen mit einer vorurteilsfreien, kulturübergreifenden und pluralistischen Denkweise. Innovativster Treiber der Personaldienstleistungsbranche zu werden und eine bedeutende Marktposition einzunehmen, ist unser Ansporn.
Deshalb begeistern wir Menschen und Organisationen mit zeitgemäßem Personalmanagement. Flexibel, sicher und nachhaltig. Auf das Wohl unserer Mitarbeiter legen wir größten Wert. Wir fördern betrieblich deine Gesundheit, deine berufliche Weiterentwicklung und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.