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<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a> Das Leben ist anders. Wir auch. Jetzt sind Sie gefragt! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend qualifiziertes Fachpersonal. Lust auf neue Herausforderungen, persönliche Entwicklung und beste Karrierechancen? Dann gleich bewerben! Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d), Ambulante Dienste Osdorf Über uns Im Rahmen der ambulanten Eingliederungshilfe begleiten wir Erwachsene und Kinder mit ver­schie­denen Unterstützungsbedarfen in ihrem Alltag. Dabei behandeln wir ein breites Leistungsspektrum: Zum einen bieten wir aufsuchende Assistent in den Häuslichkeiten der Klient*innen und unterwegs. Darüber hinaus haben wir insbesondere für unsere erwachsenen Klient*innen mit psychischen Erkrankungen tägliche Präsenzzeiten in unseren Räumlichkeiten am Eidelstedter Platz und in Osdorf. Wir bieten Ihnen <ul><li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr</li> <li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li> <li>Unsere Grundlage - Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li> <li>Vielfältige Aufgaben - jeder Tag bringt Abwechslung</li> <li>Neues Onboardingkonzept - um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen</li> <li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li> <li>Ihre persönliche Entwicklung - Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li> <li>Gesundheit - Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung</li> <li>Vernetzung - Communitys bei myESA (Intranet) - von der "LGBTQIA+-Community", über die "Kulturküche" bis zur "Laufgruppe"</li> <li>Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad</li> <li>Benefits - Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner*innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios</li> </ul>Ihre Aufgaben <ul><li>Sie haben ein offenes Ohr für die kleineren und größeren Sorgen unserer Klient*innen und führen Gespräche zur seelischen Entlastung.</li> <li>Sie unterstützen unsere Klient*innen bei der Erarbeitung einer Tagesstruktur und eigener Genesungskonzepte.</li> <li>Sie beraten und unterstützen unsere Klient*innen beim Aufbau von sozialen Netzwerken im Sozialraum.</li> <li>Sie unterstützen unsere Klient*innen bei der Erreichung der individuellen Ziele des Gesamtplans und der ressourcenorientierten Assistenzplanung.</li> <li>Sie erstellen gemeinsam mit den Klient*innen die jährlichen Sozialverlaufsberichte.</li> <li>Sie bieten langfristige Assistenz bei inner- und außerhäuslichen Terminen in Eidelstedt, Lurup, Osdorf und den Elbvororten, z.B. Beratung und</li> <li>Unterstützung bei der Beantragung von Sozialleistungen, Beratung bei Telefonaten, Begleitung zu Behörden, Ärzten und Institutionen, Begleitung bei der Alltagsbewältigung und Begleitung bei Freizeitaktivitäten (vor allem bei Familienassistenz).</li> <li>Sie sind als persönliche Assistenz für Klient*innen zuverlässige Ansprechpartner*in.</li> <li>Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung unserer Angebote in der Begegnungsstätte mit und sind an den Gruppen- und Beratungsangeboten in unserer Begegnungsstätte beteiligt bzw. führen diese selbst durch.</li> </ul>Wir suchen <ul><li>Qualifizierte Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilpädagog*n, Ergotherapeut*in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation</li> <li>Empathie, Geduld und eine gewisse Hartnäckigkeit bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben</li> <li>Fähigkeit zur Selbstorganisation und eine hohe Eigenverantwortung</li> <li>Lust und Freude an der Weiterentwicklung unserer Angebote</li> <li>Einen ressourcenorientierten Blick auf die Fähig- und Fertigkeiten unserer Klient*innen</li> <li>Bei Bedarf Bereitschaft zur Arbeit auch in den Abendstunden bis ca. 19 Uhr</li> </ul> Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild </a>unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 20 - 30 Stunden/Woche; 39 Stunden/Woche bei standortübergreifender Arbeit möglich Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Manuela Müller Assistenzteamleitung Telefon: 040 5390 9856 Mobil: 0152 0160 7814 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. <a href="https://karriere.alsterdorf.de/heilerziehungspfleger-in-erzieher-in-mwd-ambulante-dienste-de-f919.html?agid=33" target="_blank">Online bewerben</a> alsterdorf assistenz west gGmbH Kennziffer: 25-aaw-00232 <a href="http://www.alsterdorf-assistenz-west.de" target="_blank">www.alsterdorf-assistenz-west.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a>

Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d), Ambulante Dienste Osdorf

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie - befristet bis 30.06.2027 - in Vollzeit für unsere Servicestation in Kiel als: Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Sie sind zuständig für die Ausgabe, Rücknahme und den Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten sowie zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter.</li> <li>Sie beraten die Kundinnen und Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung.</li> <li>Sie führen die notwendigen Bestandsbuchungen im Warenwirtschaftssystem durch.</li> <li>Sie übernehmen die Entladung von Lkw, die Warenannahme, Einlagerung und den Rückversand.</li> <li>Sie unterstützen bei Inventuren und übernehmen weitere Sonderaufgaben.</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d).</li> <li>Sie bringen einschlägige Berufserfahrung, zum Beispiel im Einzelhandel oder Warenlager, mit.</li> <li>Sie haben gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und Warenwirtschaftssystemen.</li> <li>Sie denken und handeln kundenorientiert und arbeiten selbstständig.</li> <li>Sie arbeiten termingerecht und sorgfältig.</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Kiel" Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungnord@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungnord@bwbm.de" target="_blank">bewerbungnord@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik

Unser Team freut sich über Verstärkung. Wir suchen eine/-n Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) - Tag- und/oder Nachtdienst in Vollzeit, Teilzeit, GfB (Minijob) Das Fachpflegezentrum Paul-Fleming Haus in Kiel ist eine stationäre, geschlossene gerontopsychiatrische Facheinrichtung für pflegebedürftige Menschen mit demenziellen und gerontopsychiatrischen Veränderungen. Die Lage und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort. In deinem Aufgabenbereich zeigst du Herz &amp; Verstand<ul><li>Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund-, Behandlungs- oder Intensivpflege </li><li>Die Patienten stehen bei dir an erster Stelle: du förderst und forderst die Fähigkeiten der dir anvertrauten Menschen </li><li>Klar, dass du auch die ärztlichen Diagnosen und Therapien jedes Einzelnen im Blick behältst und begleitest </li><li>Selbstständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess </li><li>Neben deinem Fachwissen bringst du gute Laune und Empathie mit </li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf dich setzen<ul><li> Du hast eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen </li><li>Positive Einstellung und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen </li><li>Du bist eine Teamplayer-Persönlichkeit </li></ul> Was wir dir als Arbeitgeber bieten<ul><li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen </li><li>Eine attraktive Vergütung zzgl. 13 Gehalt und steuerfreie Zulagen </li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li>Arbeit, die zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung) </li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie, Monatsfahrkarte </li><li>Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche, kostenlose Getränke </li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- € </li><li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren </li><li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite </li><li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne </li><li>Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit </li><li>Karrierechancen: Wir erstellen mit dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen, wie z. B. Hygienebeauftragter oder Praxisanleiter (w/m/d) in unserem Haus </li><li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - du bist uns wichtig! </li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser! </li><li>Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich </li><li>Abwechslung garantiert: Freu dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an </li></ul> Wähle einen Arbeitgeber, der auch für dich da ist und bewirb dich jetzt gleich! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d). Fachpflegezentrum Paul-Fleming Haus GmbH Paul-Fleming-Straße 3 24114 Kiel Ansprechpartner: Herr Sascha Quast Telefon: (0431) 59 29 17 - 0 <a href="mailto:einrichtungsleitung@paul-fleming-haus.de" target="_blank">einrichtungsleitung@paul-fleming-haus.de</a>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) - Vollzeit, Teilzeit, Minijob

Unser Team freut sich über Verstärkung. Wir suchen eine/-n Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) - Tag- und/oder Nachtdienst in Vollzeit, Teilzeit, GfB (Minijob) Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Wir beziehen unsere Mitarbeiter und die Bewohner von Anfang an ein und bieten genügend Freiraum, die für die Erhaltung einer selbstbestimmten und befriedigenden Lebenssituation nötig sind. Für unsere Mitarbeiter bietet sich hiermit ein ideales Umfeld zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In deinem Aufgabenbereich zeigst du Herz &amp; Verstand<ul><li>Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund-, Behandlungs- oder Intensivpflege </li><li>Die Patienten stehen bei dir an erster Stelle: du förderst und forderst die Fähigkeiten der dir anvertrauten Menschen </li><li>Klar, dass du auch die ärztlichen Diagnosen und Therapien jedes Einzelnen im Blick behältst und begleitest </li><li>Selbstständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess </li><li>Neben deinem Fachwissen bringst du gute Laune und Empathie mit </li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf dich setzen<ul><li> Du hast eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen </li><li>Positive Einstellung und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen </li><li>Du bist eine Teamplayer-Persönlichkeit </li></ul> Was wir dir als Arbeitgeber bieten<ul><li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen </li><li>Eine attraktive Vergütung zzgl. 13 Gehalt und steuerfreie Zulagen </li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li>Arbeit, die zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung) </li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie, Monatsfahrkarte </li><li>Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche, kostenlose Getränke </li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- € </li><li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren </li><li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite </li><li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne </li><li>Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit </li><li>Karrierechancen: Wir erstellen mit dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen, wie z. B. Hygienebeauftragter oder Praxisanleiter (w/m/d) in unserem Haus </li><li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - du bist uns wichtig! </li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser! </li><li>Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich </li><li>Abwechslung garantiert: Freu dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an </li></ul> Wähle einen Arbeitgeber, der auch für dich da ist und bewirb dich jetzt gleich! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d). Senioren und Therapiezentrum Lotti- Huber- Haus GmbH Saarbrückenstr. 48 24114 Kiel Ansprechpartner: Regina Hoedt (Einrichtungsleitung) Telefon: (0431) 260 44 210 <a href="mailto:einrichtungsleitung@lotti-huber-haus.de" target="_blank">einrichtungsleitung@lotti-huber-haus.de</a> Direkt an der Bushaltestelle Lantziusstraße - sehr gut über A7/ B 215 erreichbar!

Unser Team freut sich über Verstärkung. Wir suchen eine/-n Pflegefachfrau /-mann (m/w/d) für die Intensivpflege und Beatmung Vollzeit, Teilzeit, GfB Die "Gesellschaft für häusliche Pflege in Hamburg und Umgebung" versorgt auch im Großraum Neumünster mit verschiedenen Pflegeteams ausschließlich intensiv- und beatmungspflichtige Kunden/Innen, die im Rahmen eines betreuten Wohnens einer 24-Stundenbetreuung bedürfen. In deinem Aufgabenbereich zeigst du Herz &amp; Verstand<ul><li> Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund-, Behandlungs- oder Intensivpflege </li><li>Die Klienten stehen bei dir an erster Stelle: du förderst und forderst die Fähigkeiten der dir anvertrauten Menschen </li><li>Klar, dass du auch die ärztlichen Diagnosen und Therapien jedes Einzelnen im Blick behältst und begleitest </li><li>Selbstständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess </li><li>Neben deinem Fachwissen bringst du gute Laune und Empathie mit </li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf dich setzen<ul><li>Du hast eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau /-mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und zusätzlich die DIGAB-Zusatzqualifikationen oder einschlägige Erfahrung / Qualifikationen in der Versorgung beatmungs- und intensivpflichtiger Menschen oder aber die Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzubilden </li><li>Du hast Empathie, sowie eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit intensiv- und beatmungspflichtiger Menschen </li><li>Als echte Teamplayer-Persönlichkeit liegt deine wahre Stärke in der Kommunikation, du gehst offen auf deine Kollegen zu und zeigst dich mitfühlend gegenüber unseren Klienten, wie auch deren Angehörigen </li></ul> Was wir dir als Arbeitgeber bieten<ul><li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen </li><li> Eine attraktive Vergütung zzgl. 13. Gehalt </li><li> 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li> Arbeit, die zu Deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) </li><li> Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie, Monatsfahrkarte </li><li> Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose Getränke </li><li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- €</li><li> Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren </li><li> Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite </li><li> Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne </li><li> Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit </li><li> Karrierechancen: Wir erstellen mit dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen, wie z. B. Fachbereichs- oder Pflegedienstleiter/in, Hygienebeauftragte/r, Praxisanleiter/in oder Wundmanager/in (w/m/d) in unserem Haus </li><li> Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - du bist uns wichtig! </li><li> Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser! </li><li> Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich </li><li> Abwechslung garantiert: Freu dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an </li></ul> Wähle einen Arbeitgeber, der auch für dich da ist und bewirb dich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachfrau/-mann für die Intensivpflege und Beatmung (m/w/d). GHP Gesellschaft für häusliche Pflege in Hamburg und Umgebung mbH Schleusberg 45 24534 Neumünster Ansprechpartner: Herr Stefan Bohl (Pflegedienstleitung) Telefon: (040) 422 91 16 <a href="mailto:pdl@ghp-pflegedienst.de" target="_blank">pdl@ghp-pflegedienst.de</a> Fußläufig von der Bushaltestelle "Schleusberg" • Line 3 | 33 | 622

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für die Intensivpflege und Beatmung - Vollzeit, Teilzeit, Minijob

<ul><li>Im Rahmen Ihrer Beschäftigung werden Sie in die Fachgebiete der Kardiologie eingearbeitet</li><li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, sowie therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen</li><li>Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer Eingriffe (Herzkatheter)</li><li>Einsatz der digitalen Fieberkurve, Meona, Logbuch, etc. </li><li>Wir freuen uns zudem über Ihre aktive Unterstützung und Mitgestaltung der pflegerischen und organisatorischen Prozesse </li></ul>

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Kardiologie

Sie arbeiten gerne in einem kleinen familiären Umfeld mit herzlichen Kollegen? Dann ist unsere Einrichtung genau das richtige für Sie. Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Unsere Tagespflegeeinrichtung bietet älteren Menschen eine liebevolle und unterstützende Umgebung, in der sie tagsüber betreut werden. Wir legen großen Wert auf individuelle Förderung, soziale Teilhabe und ein respektvolles Miteinander. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Pflegedienstleitung, die mit Herz und Fachkompetenz die Verantwortung für die Tagespflege übernimmt. Wir suchen ab März 2025 eine neue Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Tagespflege - Vollzeit In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand<ul><li> Fachliche und organisatorische Leitung der Tagespflegeeinrichtung </li><li>Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Tagespflegegäste sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung </li><li>Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen </li><li>Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung </li><li>Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung </li><li>Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung </li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen<ul><li> Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung </li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI </li><li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt </li><li>Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit den Tagespflegegästen, Angehörigen und Mitarbeitern </li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten<ul><li> Faire durch eine auf Ihre Qualifikation und Erfahrung individuell abgestimmte Vergütung inklusive Weihnachtsgeld </li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen </li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kindergarten- oder Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, DeutschlandCard, kostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche</li><li> Unterstützung durch das Zentralen Qualitätsmanagements </li><li>Einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kollegen </li><li>Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Kurze Abstimmungswege: eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich </li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser </li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Pflegedienstleitung für unsere Tagespflege (m/w/d). Senioren und Therapiezentrum Lotti- Huber- Haus GmbH Saarbrückenstr. 48 24114 Kiel Ansprechpartnerin: Regina Hoedt (Einrichtungsleitung) Telefon: (0431) 260 44 210 <a href="mailto:einrichtungsleitung@lotti-huber-haus.de" target="_blank">einrichtungsleitung@lotti-huber-haus.de</a> Direkt an der Bushaltestelle Lantziusstraße - sehr gut über A7/ B 215 erreichbar!

Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Tagespflege

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung für unseren Korsakow-Bereich (m/w/d) - Vollzeit Das Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg besticht durch seine Vielfältigkeit: Mit unseren Bereichen Vollstationär, Gerontopsychiatrie, Korsakow/Psychotrope Substanzen, einer Tagespflege und einem Wohnkomplex für Senioren Wohnen. Unser Team betreut 34 Betten. Zwei eigenständige Praxen für Ergotherapie und Physiotherapie sind für unsere Bewohner und Besucher da. Die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort. In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand<ul><li>Sie sicheren die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner/innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege </li><li>Sie kennen sich aus mit den nötigen Psychiatrieverfahren oder haben Interesse mehr darüber zu erfahren </li><li>Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich </li><li>Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter </li><li>Sie planen eine bewohnerorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung </li><li>Sie schaffen gemeinsam mit sympathischen Kollegen eine herzliche Atmosphäre</li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen<ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen </li><li>Sie verfügen bereits über Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung, deren Stellvertretung oder planen den nächsten Karriereschritt </li><li>Sie sind ein Teamplayer, kommunikativ und empathisch im Umgang mit Bewohner/innen, wie auch Angehörigen</li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen </li><li>Eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld und steuerfreie Zuschläge </li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie </li><li>Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche </li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- € </li><li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren </li><li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite </li><li>Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement </li><li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne </li><li>Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit </li><li>Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen </li><li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - Sie sind uns wichtig! </li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser! </li><li>Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich </li><li>Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an </li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Wohnbereichsleitung (m/w/d). Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg Schützenstraße 2 - 8 24534 Neumünster Ansprechpartnerin: Frau Maureen Zapanta Telefon: (04321) 49 05 - 0 <a href="mailto:einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de" target="_blank">einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de</a> Nur 650m fußläufig vom Bahnhof entfernt - direkt an Bushaltestelle Schleusberg (Buslinie 3 und 33)

Wohnbereichsleitung für unseren Korsakow-Bereich (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d) - Vollzeit Das Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg besticht durch seine Vielfältigkeit: Mit unseren Bereichen Vollstationär, Gerontopsychiatrie, Korsakow/Psychotrope Substanzen, einer Tagespflege und einem Wohnkomplex für Senioren Wohnen. Der allgemeine Pflegebereich ist aufgeteilt auf zwei Wohnbereiche (mit 75 Betten im 1. OG und 55 Betten im DG) - Sie uns Ihr Team betreuen einen dieser Bereiche. Zwei eigenständige Praxen für Ergotherapie und Physiotherapie sind für unsere Bewohner und Besucher da. Die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort. In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand<ul><li>Sie sicheren die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner/innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege </li><li>Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich </li><li>Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter </li><li>Sie planen eine bewohnerorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung </li><li>Sie schaffen gemeinsam mit sympathischen Kollegen eine herzliche Atmosphäre</li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen<ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen </li><li>Sie verfügen bereits über Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung, deren Stellvertretung oder planen den nächsten Karriereschritt </li><li>Sie sind ein Teamplayer, kommunikativ und empathisch im Umgang mit Bewohner/innen, wie auch Angehörigen</li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen </li><li>Eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld und steuerfreie Zuschläge </li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie </li><li>Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche</li><li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,- € </li><li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren </li><li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite </li><li>Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement </li><li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne </li><li>Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit </li><li>Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen </li><li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - Sie sind uns wichtig! </li><li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser! </li><li>Kurze Abstimmungswege - eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich </li><li>Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an </li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Wohnbereichsleitung (m/w/d). Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg Schützenstraße 2 - 8 24534 Neumünster Ansprechpartnerin: Frau Maureen Zapanta Telefon: (04321) 49 05 - 0 <a href="mailto:einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de" target="_blank">einrichtungsleitung@haus-schleusberg.de</a> Nur 650m fußläufig vom Bahnhof entfernt - direkt an Bushaltestelle Schleusberg (Buslinie 3 und 33)

Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d)

Die Eurofins Qualitech AG ist ein spezialisierter technischer Dienstleistungsbetrieb im Bereich ‘Materials and Engineering Science’. Als akkreditiertes Prüfzentrum beschäftigen wir über 70 Mitarbeitende an den Standorten Mägenwil, Winterthur, Altenrhein, Birr und Brügg. Wir offerieren Expertisen und kundenspezifische Services zu Schaden- und Werkstoffanalytik, zerstörungsfreie Werkstoffprüfung und Qualitätssicherung, industrielle Computertomographie, sowie Messtechnik und Kalibrierung. Seit Juli 2021 zählt die Eurofins Qualitech AG zu Eurofins Scientific SE, einer international führenden Labor-Gruppe mit ca. 63'000 Mitarbeitenden an über 950 Standorten in 60 Ländern.
Der Bereich der zerstörenden Materialprüfung in Winterthur befasst sich mit Werkstoffprüfung und diversen Aufgaben im Bereich der Qualitätssicherung auf dem Gebiet der Werkstofftechnik.
Materialprüfer 100% (m/w/d) Für mechanisch-technologische Materialprüfung
Ihre Aufgaben … • Durchführung der Prüfungen gemäss der Akkreditierung nach ISO/IEC 17025 • Durchführung von Prüfungen wie Zug- und Druckprüfungen, Härtemessungen, Kerbschlagbiegeversuch und PMI • Auswertung und Protokollierung der Prüfergebnisse • Täglicher Kontakt zu unseren Kunden und enge Zusammenarbeit mit diesen • Erstellung von Angeboten für Kundenanfragen • Durchführung von Abnahmen mit Kunden und Behörden • Rapportführung der zu verrechnenden Arbeiten
Von Ihnen erwarten wir … • Abgeschlossene Ausbildung als Physiklaborant oder Werkstoffprüfer mit Schwerpunkt Metalltechnik • Erfahrung im Bereich der zerstörenden Materialprüfung ist von Vorteil • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke und Kundenorientierung • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
Freuen Sie sich auf … • Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen • Möglichkeiten zur Weiterbildung und fachlichen Entwicklung • Ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima
Fühlen Sie sich von diesen vielseitigen Aufgaben angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:jobs.qualitech@me.eurofinseu.com" target="_blank">jobs.qualitech@me.eurofinseu.com</a> Eurofins Qualitech AG / Personal, Almuesenacherstrasse 3, CH-5506 Mägenwil&nbsp;
Für Fragen zur Position, stehen Ihnen gerne zu Verfügung: Slavisa Djuric / Bereichsleiter Zerstörende Werkstoffprüfung Tel +41 62 889 69 40, Nadia Wilda / Head HR, Tel. +41 62 889 69 16, <a href="http://www.eurofins-qualitech.ch" target="_blank">www.eurofins-qualitech.ch</a>

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