Performance Marketing Manager (m/w/d)

Wir suchen dich als Performance Marketing Manager, um unsere Marketingkampagnen auf das nächste Level zu bringen. Du planst, steuerst und optimierst unsere Performance-Kanäle und sorgst für maximale Effizienz und Conversion-Raten. Dabei analysierst du Kampagnenergebnisse, identifizierst Potenziale und arbeitest eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen, um nachhaltiges Wachstum zu fördern.

‍

Tätigkeiten

• Kampagnenmanagement: Entwicklung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (z. B. Amazon Advertising, Google Ads, Social Media) zur Umsatzsteigerung und Kundengewinnung.
• Analyse und Reporting: Überwachung und Analyse der Kampagnenleistung, Identifikation von Optimierungspotenzial und regelmäßiges Reporting an Kunden und interne Teams.
• Budgetmanagement: Effiziente Steuerung und Zuteilung von Werbebudgets, um den bestmöglichen ROI für unsere Kunden zu erreichen.
• Strategieberatung: Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderten Performance-Marketing-Strategien für Kunden, die auf datenbasierten Erkenntnissen basieren.‍
• Marktplatzoptimierung: Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams zur Optimierung von Produktdarstellungen und Content auf Marktplätzen, um die Conversion-Rate zu maximieren.

‍

Anforderungen

• Analytische Fähigkeiten: Stark ausgeprägtes Verständnis für KPIs und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Technisches Know-how: Erfahrung im Umgang mit gängigen Marketing- und Analyse-Tools (z. B. Google Analytics, Amazon Advertising Console, Facebook Business Manager).
• Organisationstalent: Fähigkeit, mehrere Projekte und Kampagnen gleichzeitig zu managen und effizient zu priorisieren.‍
• Innovationsgeist: Kreativer Ansatz zur Entwicklung neuer Werbestrategien und Optimierung bestehender Kampagnen.

Team

Das Team besteht aus 20 Mitarbeitern und 3 Lead Performance Managern, wobei Du regelmäßig Schulungen mit einem der drei Lead Performance Manager erhältst.

Bewerbungsprozess

• Wir führen mit dir ein Vorstellungsgespräch per Video-Call.
• Bei beidseitigem Interesse vereinbaren wir einen Probetag bei uns im Office, um dein zukünftiges Team kennenzulernen