Robert Half ist ein globaler spezialisierter Anbieter von Talentlösungen. Seit 1948 vermitteln wir mit Leidenschaft und Branchenwissen hervorragenden Bewerbern Jobs, in die sie sich voll einbringen können. Als Client Solutions Manager / Recruitment Manager (w/m/d) rekrutieren Sie sowohl für mittelständische Unternehmen als auch für Großkunden freiberuflichen Fachspezialisten aus dem Finanz- und Rechnungswesen sowie dem kaufmännischen Bereich. Indem Sie für ein perfektes Matching sorgen , leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Wertschöpfungskette und gestalten unsere Zukunft aktiv mit. Sie punkten mit einem unschlagbaren Mix aus charismatischer Persönlichkeit, Power und starker Performance? Dann sind Sie bei Robert Half genau richtig!

Als Client Solutions Manager / Recruitment Manager (w/m/d) sind Sie ein wesentlicher Bestandteil des Teams und haben eine spannende Position mit Verantwortung: Ihre Aufgaben als Client Solutions Manager / Recruitment Manager (w/m/d):

• Professionelle Kandidatenrekrutierung über relevante Jobportale und Social-Media-Kanäle sowie die telefonische Akquise qualifizierter Bewerber
• Ausbau des Bewerber-Netzwerks inklusive Evaluierung von Cross-Selling Aktivitäten sowie Leadgenerierung
• Terminierung und Durchführung von telefonischen und persönlichen Interviews
• Kandidatenbetreuung inklusive Bewerbermanagement und -administration sowie Anlegen und Pflegen der Bewerber im CRM-System
• Eigenverantwortliche Anzeigenschaltung und Anzeigenmanagement
• Recherche und Teilnahme an geeigneten (virtuellen) Jobmessen und Netzwerkveranstaltungen
• Matching von Kandidaten und Kunden inklusive Vertragsverhandlungen und -abschlüssen
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Client Solutions Directors

Wer Sie sind:

• Sie haben Ihren Erfolg fest im Blick: Was Sie tun, tun Sie mit Leidenschaft, Dynamik und Ausdauer
• Sie arbeiten gerne partnerschaftlich mit Kollegen aus dem gesamten Unternehmen zusammen und streben eine Karriere in einem leistungsstarken sowie beratungs- und lösungsorientierten Umfeld an
• Um Ihre Karriere voranzutreiben, eignen Sie sich auch eigenverantwortlich Neues an.
• Sie sind ein kritischer Denker, der schnell und agil Entscheidungen treffen kann und entschlossen ist, das beste Ergebnis für alle zu erzielen
• Sie lieben es zu gewinnen und arbeiten gerne in einem ergebnisorientierten Umfeld

Was Sie für die Rolle als Client Solutions Manager / Recruitment Manager (w/m/d)mitbringen sollten:

• eine von Natur aus wissbegierige Lebenseinstellung und Wertschätzung für unterschiedliche Perspektiven: Ihre ethische Denkweise haben Sie in Ihrer bisherigen Karriere idealerweise in der Dienstleistungsbranche oder im Vertrieb unter Beweis gestellt
• die Fähigkeit, sich flexibel auf eine sich stetig entwickelnde Umgebung einzustellen und den Wunsch, neue Technologien zu erlernen
• nachweisliche Erfahrung im Aufbau von Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern
• sehr gut ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten - nicht nur auf Deutsch. Sie punkten auch mit Ihren Englischkenntnissen.
  

Was wir Ihnen als Client Solutions Manager / Recruitment Manager (w/m/d) bieten:

• Eine attraktive Vergütung und vielfältige Zusatzleistungen und Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Car Allowance/ Firmenwagen, Company Bike, Firmenfitness, Unfallversicherung, Familienservice sowie attraktive Mitarbeiterangebote und vieles mehr
• Einen Arbeitsplatz in zentraler Lage und moderne Büroräume - gleichzeitig Flexibilität durch remote/hybride Arbeitsmöglichkeiten inklusive mobilem Tablet
• Karriere-Booster: Wir fördern Ihr Potential als Top-Performer durch unser weltweit anerkanntes und branchenführendes Onboarding- und Trainingsprogramm und bieten Ihnen die besten Chancen für Ihren Aufstieg durch maßgeschneiderte Karriereentwicklung
• Wohlbefinden im Job - denn wir wissen, wie wichtig Spaß bei der Arbeit ist!
• Eine kontinuierliche Investition in künstliche Intelligenz und die besten Technologien, um Ihren Erfolg zu ermöglichen
• Echte Anerkennung für Ihre Leistungen: Ihre starke Performance honorieren wir mit lukrativen Sales-Competitions und dedizierten unternehmensweiten Programmen und Events - sowohl individuell als auch auf Teamebene
• Starker Zusammenhalt: Wir leben und feiern Teamspirit für gemeinsame Erfolge. Ihr*e Vorgesetzte*r steht Ihnen von Anfang an zur Seite und unterstützt Sie aktiv dabei, schnell erfolgreich zu werden. Zusammen werden Sie besprechen, welchen Support Sie benötigen, um Sich zu entfalten, Ihre Ziele zu erreichen und mit uns zu wachsen.

Standort: Mannheim

Prozess / Nächste Schritte:

Das klingt interessant für Sie und Sie möchtest mit uns Erfolgsgeschichte schreiben? Dann lass uns gemeinsam Ihre Möglichkeiten bei Robert Half besprechen und bewerben Sie sich am besten noch heute!

Bei Fragen steht Ihnen Hannah Berndt unter 0211 54 059 363 gerne zur Verfügung.

Robert Half setzt sich für die Schaffung einer Kultur, in der Gleichberechtigung und vielfältige Denkweisen und Perspektiven selbstverständlich sind, sowie für die Wertschätzung der Einzigartigkeit jedes Einzelnen ein. Wenn Sie einen Blick hinter die Kulissen von Robert Half werfen möchten, besuchen Sie doch auf Instagram: @roberthalfdach. Dort können Sie Sich ungefiltert von unserem integrativen Arbeitsumfeld überzeugen und lernen nebenbei auch Ihre zukünftigen Kolleg*innen kennen.

Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter https://www.roberthalf.de/datenschutzerklaerung und unter https://www.roberthalf.de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter privacy-emea@roberthalf.net kontaktieren.