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Leiter:in Change IT/ Software Factory
Deutsche Bahn
Eschborn, Hessen
Vollzeit
Die DB Kommunikationstechnik GmbH ist eine Full-Service-Dienstleisterin für Kommunikationstechnologie. Unser Portfolio umfasst neben der Automaten-, Sicherheits-, Informations- und Telekommunikationstechnik auch das Informationsmanagement von Mediendienstleistungen. Als Tochterunternehmen der Deutschen Bahn sind wir mit rund 3.300 Mitarbeitenden an 75 Standorten in ganz Deutschland vertreten.
Zum 1.03.2023 suchen wir dich als Leiter:in Change IT/ Software Factory (w/m/d) für die DB Kommunikationstechnik GmbH am Standort Eschborn.
Die betreffende Organisationseinheit verantwortet eine ganzheitliche IT-Strategie in Übereinstimmung mit der Strategie der DB Kommunikationstechnik (KT). Die Organisationseinheit führt die Planung und die Implementierung von IT-Services durch und stellt eine wirtschaftlich optimale und zukunftsfähige IT-Systemlandschaft sicher.
Die betreffende Organisationseinheit verantwortet eine ganzheitliche IT-Strategie in Übereinstimmung mit der Strategie der DB Kommunikationstechnik (KT). Die Organisationseinheit führt die Planung und die Implementierung von IT-Services durch und stellt eine wirtschaftlich optimale und zukunftsfähige IT-Systemlandschaft sicher.
Deine Aufgaben:
- Du leitest das Team „Change IT / Software Factory“ mit 9 Mitarbeiter:innen in Eschborn und Berlin im CIO-Bereich der DB KT
- Die Entwicklung der Digitalstrategie für die DB KT passend zur Geschäftsstrategie ist ein wichtiger Bestandteil deiner Aufgabe
- Du übernimmst das Architekturmanagement für zentrale IT-Systeme und richtest die IT-Systemlandschaft auf die Kundenbedarfe aus - darüber hinaus bist du für die Planung und Steuerung des IT-Projektportfolios auf Basis der strategischen Zielsetzungen verantwortlich
- Die Weiterentwicklung von IT-Methoden und –Prozessen (z.B. Portfoliomanagement, Projektmanagementmethodik, Projektberichtswesen, Anforderungsmanagement) und Ausübung der Governance zur Einhaltung dieser ist eine weitere wichtige Aufgabe deiner Tätigkeit
- Du identifizierst Chancen durch IT-Innovationen sowie aufkommende Technologien / Services und begleitest die digitale Transformation der DB KT insbesondere durch geeignete Qualifikations- und Change-Maßnahmen
- Die Planung und Umsetzung von Hilfstools, Apps und Kleinanwendungen rundet deinen Aufgabenbereich ab
Dein Profil:
- Du verfügst über ein Fach-/Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation vorzugsweise mit einem IT-Schwerpunkt sowie langjährige Berufserfahrung im IT-Bereich
- Du bringst (laterale oder disziplinarische) Führungserfahrung, idealerweise aus agilem Arbeitsumfeld, mit und überzeugst uns mit fundierten Methodenkenntnissen und Erfahrungen in IT-Projekten
- Die Entwicklung von IT-Strategien und IT Governance ist dir nicht fremd und es bereitet dir Freude Menschen zu entwickeln bzw. Veränderungen zu initiieren und Prozesse zu verbessern
- Du arbeitest sehr strukturiert und besitzt die Fähigkeit, komplexe und prozessuale Problemstellungen zu analysieren, Maßnahmen abzuleiten, Ergebnisse adressatengerecht zu kommunizieren und umzusetzen
- Deine Kommunikationsstärke und dein diplomatisches Geschick zeichnen dich aus
- Deine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, ein agiles Mindset und starker Gestaltungswille runden dein Profil ab
Benefits:
- Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
- Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
- Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Job ID: 195501