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Junior Talent Acquisition Manager (m/w/d) job in Berlin bei pluss Personalmanagement GmbH

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Junior Talent Acquisition Manager (m/w/d) bei pluss Personalmanagement GmbH

Junior Talent Acquisition Manager (m/w/d)

pluss Personalmanagement GmbH Berlin, Berlin Vollzeit
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Netzwerker gesucht – Deine neue Stelle als Junior Active Sourcing Recruiter bei pluss!

Du hast einschlägige Erfahrung im Umgang mit sozialen Medien und liebst das Networking? Zudem hast Du ein Händchen für Gesprächsführung und die zwischenmenschliche Ebene?

Dann ist dies Deine Chance auf einen Karriereeinstieg in der Personalgewinnung mit einem inspirierenden Team, was Dich unterstützt und weiterbringt. Du bist zuständig für das Finden von interessanten Bewerbern und Bewerberinnen sowie die Kommunikation mit unseren Niederlassungen in ganz Deutschland – klingt nach einer Herausforderung?

Dann werde Teil eines motivierten Teams in unserer Holding in Hamburg als:

Junior Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Deine Leidenschaft:

  • Im Rahmen der Direktansprache von potenziellen Kandidaten unterstützt Du als zentraler Dienstleister unsere bundesweiten Niederlassungen im Recruiting
  • Active Sourcing potenzieller Kandidaten durch die effiziente Verwendung von Social Media, Business Netzwerken und Suchmaschinen
  • Aufbau und Management eines lebendigen Netzwerkes und Kandidatenpools
  • Sicherstellung einer positiven Candidate-Experience durch kontinuierlichen und individuellen Kontakt über die sozialen Medien und Business Netzwerke
  • Identifikation und Implementierung von innovativen Sourcing-Strategien und -Projekten sowie Recherche und Analyse der aktuellen Plattformen und Märkte

Deine Vorteile:

  • Ein inspirierendes und kollegiales Team, in dem Zusammenhalt, Spaß an der Arbeit und gemeinsame Erfolge großgeschrieben werden
  • Viel Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Deiner Idee
  • Umfassende Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Flexibilität – pluss fördert die Gesundheit der Mitarbeiter und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, ein attraktives Lohnpaket, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr

Deine Qualifikationen:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und vorzugsweise erste berufliche Erfahrungen in der Kundenbetreuung oder im Vertrieb
  • Hilfreich sind erste Erfahrung im Active Sourcing – dies ist aber keine Voraussetzung!
  • Digital Native gepaart mit schneller Auffassungsgabe, visionärem Denken und strukturierter Arbeitsweise sowie guter Menschenkenntnis
  • Positive Ausstrahlung und hervorragende Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
  • Persönlichkeit mit emotionaler Intelligenz und außerordentlicher Lernbereitschaft

Wir wollen Dich kennenlernen!

Bewirb Dich gern bei uns mit dem Stichwort „Job-ID: 830, Junior Talent Acquisition Manager" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Dich!

Dein pluss-Team

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

 
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Job ID: 43532