HR-Praktikum - Recruiting & Employer Branding Veröffentlicht von PORR AG

Job-Beschreibung

• Unterstützung im Daily Business als Teil des Recruiting-Teams
• Erste Ansprechperson für Bewerber*innen sowie aktive Mitarbeit im Bewerbermanagement (Terminkoordination, Korrespondenz)
• Mitwirkung bei spannenden HR-Projekten wie z.B. Active Sourcing, Employer Branding, Digitalisierung und Standardisierung von HR-Prozessen
• Vor- und Nachbereitung von (Online) HR-Marketing Events
• Durchführung von Recherchen und Auswertungen

• Laufendes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt
• Erste Arbeitserfahrung im Rahmen von Praktika von Vorteil
• Geübt im Umgang mit MS Office
• Teamplayerin bzw. Teamplayer mit Kommunikations- und Organisationsstärke sowie einem strukturierten Arbeitsstil

• Freiwillige Entschädigung ab EUR 1.490 brutto pro Monat (abhängig von Studienfortschritt)
• Einblick in die vielfältigen Aufgabengebiete des Recruitings und Employer Brandings
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln
• Ein motiviertes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung als auch Eigeninitiative gefragt sind