Recruiter (m/w)

Asklepios Klinikum Uckermark Schwedt
Schwedt
Wir sind
Der Gesundheitskonzern Asklepios Kliniken GmbH zählt zu den drei größten privaten Betreibern von Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen in Deutschland. Die Klinikgruppe verfolgt eine verantwortungsvolle, auf hohe Qualität und Innovationskraft ausgerichtete nachhaltige Wachstumsstrategie. Auf dieser Basis hat sich Asklepios seit der Gründung vor mehr als 25 Jahren dynamisch entwickelt. Aktuell verfügt die Gruppe bundesweit über 140 Gesundheitseinrichtungen und beschäftigt mehr als 44.000 Mitarbeiter. Im Geschäftsjahr 2011 wurden mehr als 1,7 Mio. Patienten in Einrichtungen der Asklepios-Gruppe behandelt.

Das Asklepios Klinikum Uckermark ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung in Schwedt/Oder mit 14 Fachkliniken, 435 Betten sowie 19 Tagesklinikplätzen. Das Klinikum ist die größte medizinische Einrichtung im Landkreis Uckermark und trägt Verantwortung für ca. 800 Mitarbeiter. Zugehörig ist außerdem ein Medizinisches Versorgungszentrum mit derzeit 14 Facharztpraxen. Das Klinikum ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Greifswald.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

für unsere Standorte in Schwedt und Pasewalk

eine/n

Recruiter (m/w)
Ihre Aufgaben
Sie unterstützen uns maßgeblich bei der Besetzung der offenen Stellen hauptsächlich für den ärztlichen Bereich. Standardisiert suchen Sie aktiv nach Kandidaten in entsprechenden Online-Portalen, beruflichen Netzwerken und arbeiten mit Vermittlungsagenturen zusammen. Mit dem richtigen Maß an Kreativität entwickeln und schalten Sie aussagekräftige Stellenanzeigen. Dabei bauen Sie sich ein eigenes Recruiting-Netzwerk auf und pflegen dieses. In Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern der Kliniken betreuen Sie das komplette Bewerbermanagement und entwickeln nachhaltige Personalentwicklungs- und Recruitingkonzepte.



Ihre Voraussetzungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich des Gesundheitswesens
- Wünschenswert sind mehrjährige Erfahrungen im Gesundheitswesen, z. B. als Pharmareferent
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf verschiedenen Hierarchieebenen sowie ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Überzeugungskraft
- Professionalität und Selbstbewusstsein
- Hoher Leistungs- und Erfolgswille
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Recruiting und Personaldienstleistung

Wir bieten:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit
- Ein leistungsgerechtes Gehalt
- Möglichkeit eines konzernweiten Einsatzes







Kontakt



Für weitere Informationen steht Ihnen die Personalleiterin Frau Urbaniak unter der Tel. Nr.
0 33 32/53 31 20 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

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