Für unsere Kinder- und Jugendhilfe Einrichtung Haus Carl Sonnenschein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n

Pädagogische Bereichsleitung / Erzieher / Erzieherin / Sozialpädagoge / (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

in Fritzlar.

Das bieten wir Ihnen:

• Überdurchschnittliche Bezahlung nach AVR mit kirchlicher Zusatzversorgungskasse und betrieblicher Altersvorsorge
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Nacht / Wochenendzuschlag
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
• Bike Leasing
• Angestrebtes unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision und Coaching
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
• Ein motiviertes und engagiertes Team

Ihre Aufgaben:

• Beratung, Dienst- und Fachaufsicht von 3 pädagogischen Teams (stat. Wohngruppen für Kinder und Jugendliche)
• Fallverantwortung und Sicherstellung der Betreuungsqualität / erzieherischen Verfahren
• Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Behörden, Kinder- und Jugendpsychiatrien sowie weiteren KooperationspartnerInnen
• Übernahme von Rufbereitschaften (1 Woche / Monat) und Kriseninterventionen
• Mitarbeiterführung und Personaleinsatzplanung in Kooperation mit den Teams
• Beteiligung an der konzeptionellen Entwicklung der Bereiche und der Gesamteinrichtung
• Belegungsplanung und Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Steuerung der Verantwortungsbereiche
• Begleitung der Aufnahme-, Hilfeplan-, Abschlussverfahren und der Hilfesteuerung
• Außendarstellung der Einrichtung

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Heil- oder Sozialpädagogik/-arbeit oder Psychologie
• Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe
• Leitungserfahrung und ein kooperatives Führungsverständnis
• Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII)
• Selbstständige Arbeitsweise und motivierenden Führungsstil
• Fähigkeit zur konzeptionellen Entwicklung und Planung diverser Arbeitsformen
• Hohe Kommunikationskompetenz und Konfliktfähigkeit
• Lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten auch unter krisenhaften Bedingungen
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien
• Identifikation mit den Zielen, Aufgaben und Werten der katholischen Kirche und der verbandlichen Caritas

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung.